养老金重算补发即将开始，基数一万和五千，补发金额相差多少呢？

　　养老金重算补发即将开始，基数一万和五千，补发金额相差多少呢？
　　养老金是大部分退休人员唯一的经济来源，养老金的多少直接决定了退休人员生活质量的好坏。截止至2022年7月31日，职工养老金第18连涨已经结束，退休人员的钱袋子鼓起来了。但是，本次上涨的范围是2021年12月31日之前办理退休并正常领取养老金的退休人员。而2022年1月1日之后退休的人员，是不在上涨范围内的。不过，大家也不用灰心，部分今年新退休的人员也即将迎来一次养老金的补发。
　　8月过后，已经有至少8个省市公布了2022年最新的养老金计发基数。这意味着今年1月以来新退休的退休人员，如果养老金是按照2021年的基数测算的，那么将迎来养老金的重算补发 ，大家到手的养老金要增加了。在养老金即将重算补发之际，有退休人员比较关心计发基数一万和五千，补发金额相差多少呢？
　　首先我们来看看，养老金计发基数对养老金到底有何影响？
　　根据职工养老金的组成部分来看，总共分为基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三个部分。三者计算公式如下：
　　基础养老金=计发基数×（1+平均缴费指数）/2×缴费年限×1%；个人账户养老金=个人账户余额/计发月数；过渡性养老金=养老金计发基数×社平工资缴费指数×过渡系数×视同缴费年限。
　　从公式中可以看出，养老金计发基数主要影响基础养老金和过渡性养老金的计算结果。所以在2022年新基数公布后，在进行新老基数更替的时候，养老金是需要重算的。从已经公布新基数的几个省市来看，均呈现不同程度的上涨。所以，养老金重新核算后，新养老金高于旧养老金，就需要补发差额。
　　计发基数一万和五千，补发金额相差多少呢？我们来看具体案例演算。
　　由于过渡性养老金的特殊性，需要有视同缴费年限才计算，所以并不是所有退休人员都有过渡性养老金的。在此，我们只考虑基础养老金的差额。上海去年的计发基数为10338，今年计发基数为11396元；黑龙江去年计发基数5120元，今年基数为5865元。两个省市的计发基数可以约为一万和五千的差距。我们以这两个省市为例演算分析。
　　（1）王大爷在今年上海养老金新基数公布重算后，他的补发金额计算如下：
　　新基础养老金=11396×(1+1)÷2×30×1%=3418元；而按去年的旧基数测算的基础养老金=10338×(1+1）÷2×30×1%= 3101元。新旧养老金差额为317元，也就是说王大爷每个月少领了317元养老金。10月份重算后，将按照最新计算的金额发放，而且会补发1到9月的差额，金额为317×9=2853元。
　　（2）李大爷在今年黑龙江养老金新基数公布重算，他的补发金额计算如下：
　　新基础养老金=5865×(1+1)÷2×30×1%=1759元；而按去年的旧基数测算的基础养老金=5120×(1+1）÷2×30×1%= 1536元。新旧养老金差额为223元，也就是说王大爷每个月少领了223元养老金。10月份重算后，将按照最新计算的金额发放，而且会补发1到9月的差额，金额为223×9=2007元。
　　单从数据对比来看，王大爷补发金额只比李大爷多800多元，但实际上并不完全是这样的，因为上海今年的计发基数涨幅为10.2%，而黑龙江涨幅为14.6%，所以其它基数涨幅不同，也是影响补发金额的。另外，根据公式来看，除计发基数外，个人缴费年限、缴费水平和补发月数不同，也是影响补发金额的。（因此，以上测算仅供参考。）
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