年薪35万的项目经理和年薪25万代建公司的工程师，如何选择？

　　这个肯定是选择35万年薪的项目经理了。选择项目经理，只要是能够游刃有余，那么今后的发展前途将会更加的远大，而选择工程师不仅钱少，而且也会少很多锻炼机会。选择项目经理
　　选择项目经理的好处是很多的。一个是薪水更高，达到了35万元。还有一个就是项目经理是一个锻炼人的很好的位置。当上项目经理了，就要对整个项目的人员，图纸，工程进度，工程质量等全面负责，这样的话对于一个人的锻炼是非常全面的。可以说，只要是能够保质保量的完成项目建设，那么未来前途是很远大的，有可能未来升职加薪都是很有可能的。第三是项目经理是一个很好的跳板，如果你做项目经理做的很成功，那么未来可能跳槽的时候，身价就会更高一些。
　　因此，整体上来说，肯定是要选择项目经理的，不仅工资高，而且未来前途更加远大。工程师不合适
　　最好不要选25万的工程师。第一个原因就是工资低了10万，不是一个小数目了。第二个原因是工程师只是一个技术职称，说白了就是干活的技术人员。如果你想获得更多的升职加薪的机会，有些单位可能做工程师一样能够升职加薪很快，但是更多的单位对于工程师的升职加薪可能是没有项目经理快的。
　　还有一个有些人可能说自己的性格可能更适合当工程师。但是如果真有机会选择的时候，你可以先选一个难的，也就是当项目经理，万一项目经理真的干不下来，你还可以回头做工程师的。因此，可以看出来，选择项目经理等于是给了自己更多的锻炼机会了。
　　因此，最好不要选择25万元的工程师，选择项目经理可能未来前途更好一些。结论
　　综上所述，选择35万元的项目经理更好一些。不经工资达到了35万元，而且能够获得更多的锻炼机会，而且未来发展前途也会更加的远大。
　　高工资是用时间和风险换来的！
　　选择工作，工资待遇是个重要的考虑因素。但不是首要的因素。首要的因素，是自己的善长，适合于干什么工作。在工资待遇相差不多的前提下，选择自己善长的工作去干。适合的，才是最好的。当然是，若都适合于你，选择待遇高风险小的。
　　职场上每天都会做着不同的选择题，同行业里两份完全不一样的工作，该如何选择，我建议还是从以下几个方面考虑：家庭背景情况
　　1、如果未结婚，什么都不用想，去干项目经理，孤身一人没人管，可以自由不受约束的进行各种应酬，能力、人际关系面都会有很大的提升，自身也可能会有更广阔的发展空间。
　　2、如果结婚了，家庭条件尚可，你每年25万的薪水足够支出你家庭所有的开销，妻子的收入可以存下，我觉得稳定、轻松的代建工程师还是不错的。
　　3、如果家庭缺钱，那啥都不要想了，哪个钱多去哪个。公司背景条件
　　1、公司的规模客观决定你工作的风险大小，小企业给你个项目经理先不说跟配置多少人、工程有多大，万一干了几天企业倒闭了怎么办呢？所以说薪水高不定就是好的，要看公司的规模、行业地位和抗风险能力。
　　2、现在都讲公司的企业文化，其实说白了就是公司对员工的人文关怀，这个要通过各种渠道去了解，了解后再做选择。
　　总之呢，我觉得能做项目经理和工程师这两份工作的人一般都会超过30岁了，过了三十而立之年，男人就尽量不要考虑自己的兴趣爱好了，当然也别太勉强自己，尽量一切以家庭、老婆孩子为主吧。
　　不知道你是在什么样的企业，今年多大。选择一份工作，首先要看企业文化。对比这一次中国在疫情中的表现，尤其让人感慨文化的重要性，在文化好的环境中工作，大家的心往一起想，劲儿往一块使，有共同的愿景和价值观，不管是公司还是个人都能走的更长远一些，对个人成长尤为重要。现在的年薪不等于将来的年薪，建议眼光放远点，放宏观一点，先对比企业文化，再综合评价。
　　看了一下回答，很惊讶，大多人不了解；
　　建筑行业，项目上，只有两类人可以称之为工程师：
　　1、甲方项目负责人（代建公司项目负责人）；
　　2、总监理工程师；
　　不是所有技术人员都可以叫工程师的；
　　大部分回答者理解的工程师，只是各包商对各自技术人员的定位或职务为工程师；
　　我想提问者说的工程师，更契合代建公司项目负责人；
　　该职务是总揽项目所有事务的决策者；
　　而不是某一具体建筑、机电、电力项目经理只关心各自项目开展工作可比拟的；
　　总揽全局所有包商进度、质量、安全、以及投资成本控制；
　　要说锻炼人，无疑甲方项目负责人更要有更好的大局观、掌控力；
　　所有相对某一包商的项目经理更加具有挑战性；
　　只要他想拿，多的是…
　　只有小孩子才做选择题，对于成年人的我来说，这就是送分题啊。肯定是年薪35万的项目经理。
　　理由如下：
　　1、钱是第一生产力；在35万和25万之间相差10万。就是让我搬砖我也同意。更何况是35万的项目经理。
　　2、能力的锻炼；这个岗位可以锻炼人的沟通能力、协调能力、学习能力、抗压能力、判断能力等等。有些人会说，自己能力不行，虽然相当项目经理，但是害怕自己能力不够，做不好项目经理。
　　王侯将相宁有种乎，没有谁天生就啥都会干。只要你努力，不要害怕自己在能力不行。等你当上项目经理之后，你会发现。在这个岗位上，能力慢慢的就适应了这个岗位了。
　　3、履历的提升；项目经理是属于管理层；工程师属于基层员工。’在不了你的前提下。大家普通的想法是项目经理的能力会比工程师的高一点。
　　人往高处走，水往低处流。
　　还是选后者吧，施工太累了，项目经理不好做，一点问题就被拉出去问话、批斗，检查有多，喝酒应酬也多，责任风险也大。
　　看到这个问题，相信很多人都会选择前者，觉得哪个工资高做哪个，但我觉得后者会更好！原因有以下几点：从风险性来看，现行我国实习项目经理终身制，不管这个项目什么时候发生问题，都会找到你头上，责任重大，而代建工程师不会；从稳定性来看，这么高薪招一个项目经理，很多时候只是临时聘请，临时组建团队，用完一个项目就把你给扔掉，你又得重新找下家，而代建工程师相对稳定很多；从幸福感来说，项目经理经常跟着项目走，从这个城市到那个城市，而且项目经理工作压力和强度很大，一般不是本专业或者有相关经验的都做不来，就算能做，但真的是太累了，而代建工程师相对而言稳定，对家庭来说会比较好！
　　我是陈工，想要学习更多有关工程造价专业方面知识的话，记得关注我哦！《陈工说造价》