一个女人如果到了三十还没有生孩子，在职场上有那么尴尬吗？跳槽也很无力是吧？

　　亲身经历，30周岁已婚未育，找了20多份工作都被婉拒了，最夸张是有一家已经上了一天班，来了个总经理，说他一开始不知道我的情况，很抱歉不能接受。后来过了一个月我找到了现在的公司，是个德企，老板面试根本没问婚育问题，工资也比之前那个企业多了4K，简直是捡到宝了。作为回报，我想一年半左右不要孩子，来了就生确实不好，但是怀孕不是你想的那样，我两年半后才怀孕，老板对我不要太好，让我注意休息，注意做检查。我想说，这就是中外企业的差别吗？以后有种非外资不去的感觉了！
　　30岁生不生孩子正常来看，是你的私事，没人关注，更没人在意，在这个问题上说三道四的都是居民老太太，不要在意，更不要觉得尴尬。
　　别说三十岁，我二十七由于和男朋友感情稳定，在家人催促下莫名其妙结婚，结果前一家公司辞职了以后就陷入僵局。我本人极其不想生孩子的，但是这个事情解释也没用，开始时候我都如实告诉面试公司，我结婚了近年不要小孩子，拼命解释一通。后来有一家公司我很喜欢，面了三四次，老板说让我去谈薪资，聊的很愉快，结束了问我如果我意外怀孕我怎么处理，其实当时我内心就有点崩溃了，我说了三十之后生很多次了，但他问了我就又回答:打掉。内心真的超级难受被逼问的感觉。结果我把其他拿到offer的企业都拒绝了，这家老板半夜三更给我发邮件，说考虑了良久，还是把我拒绝了。我自己情绪很崩溃，觉得结婚这个事对我影响太大了，太不公平了。我就在家躺了半个月，后来又在老公的鼓励下重新找工作，不过都隐瞒了我已婚，后来还是遇到了一个很好的东家，我现在上司面试的我，特别能聊的来，最后一面的时候我大胆的说，我不能骗你，我结婚了，但是我怕影响我工作所以之前隐瞒了，您要是介意，可以拒绝我。他说他相信我，但是女孩子该生还是要生，不会影响什么的。现在我很感恩我的领导，努力好好工作，经营自己的家庭，一切都有自己的节奏…
　　无论怎样，相信有人不一样吧！相信一切会好的。加油吧！
　　是啊，我就是，已结婚，还没要小孩，31了，想辞职又各种犹豫，让人很难受
　　30没结婚，没生孩子跳槽很吃力，或者是很难找到。
　　面试官怎么说的我忘了，我记得在黄海波和高圆圆主演的《我们结婚吧》就提到30岁工作的问题。高圆圆在里面做大堂经理的，合同到期后原公司不愿意续签合同，原因是你不敢保证你三年内不结婚不生孩子，也就是说你不敢保证你未来三年不请长假。
　　这个对公司也是问题，一个萝卜一个坑，你请假三个月谁来顶替你，对公司来说是个问题？
　　最后我建议女人赶紧把自己嫁了，外面好男人，对你好的很多