官方回应来了！2023年养老金继续上涨，哪些人能涨？涨多少？

　　2023年养老金继续上涨，哪些人能涨？涨多少？
　　阳春三月，1.3亿退休人员翘首以盼的养老金上涨终于有了比较权威的答复，广大退休人员嘴角上扬，十分开心。可以说医保改革带来的部分负面情绪，已经被完全抵消掉了。那么，究竟是什么权威的答复呢？
　　众所周知，全国两会正在如火如荼地进行着。在财政部3月5日提请十四届全国人大一次会议审查《关于2022年中央和地方预算执行情况与2023年中央和地方预算草案的报告》中，明确表示要适当提高退休人员基本养老金水平。这无疑是与之前种种积极信号遥相呼应。也是目前最直接、最权威的消息，2023年养老金上涨正式敲定了，广大退休人员悬着的一颗心总算可以落下了。
　　那么问题又来了，既然养老金确定上涨了，究竟哪些人能涨？涨多少呢？一、哪些人能涨？
　　虽然养老金从2005年起，截止至2022年，已经连续18次上涨了，今年第19次上涨也即将如期而至。大部分退休人员已经对养老金上涨的各种条件烂熟于心。然而每年养老金上涨时，都会有退休人员咨询我们，为何自己没有上涨呢？
　　经过信息核实，向咨询的退休人员大部分是调整当年刚退休的。也就是说是退休人员当中的新人，也是第一次接触养老金上涨。
　　其实，从养老金已经完成的18次上涨来看，参与调整的范围是，上一年12月31日（含）之前，顺利办理退休并正常领取养老金的退休人员。那么，当年新退休的人员肯定不能参与调整的。例如今年养老金上涨，只有2022年12月31日（含）之前顺利办理退休，并正常领取养老金的退休人员可以参与。2023年1月1日以后新退休的人员，是不能参与2023年的养老金上涨的，只能等2024年才能参与了。
　　二、涨多少？
　　归根结底，不管怎么调，养老金能涨多少才是退休人员们最关心的事。
　　根据定额调整、挂钩调整和倾斜调整三步走的形式来看。养老金调整不是单一的用养老金乘以涨幅。而是通过退休人员的多项因素来综合测算的。主要体现为养老金水平、缴费年限和满足倾斜的条件等。因此，不同的退休人员，能上涨的金额是有差异的。但有一点可以肯定，上涨金额的多少同样遵循＂多缴多得＂和＂长缴多得＂。下面我们举例演算分析。
　　例：A省定额调整金额为50元；养老金水平挂钩1.2%，缴费年限挂钩为每满一年增加2元；高龄倾斜标准为：70岁至80岁增加30元，80岁以上增加50元。
　　案例一、A省退休人员周某，养老金3000元，缴费年限30年，68岁。那么周某上涨的养老金为：定额调整50元，养老金挂钩36元，缴费年限挂钩60元。合计为146元，涨幅为4.8%。
　　案例二、A省退休人员王某，养老金5000元，缴费年限40年，72岁。那么王某上涨的养老金为：定额调整50元，养老金挂钩60元，缴费年限挂钩80元，高龄倾斜照顾30元。合计为220元，涨幅为4.4%。
　　综合两个案例分析来看，具体上涨金额与定额调整金额、养老金水平、缴费年限和是否享受倾斜照顾有关。而上涨金额高，对应的涨幅却不一定高。
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