养老压力大，越来越多的人建议，全面取消所有人的退休工资发放

　　面对巨大的经济和养老压力，越来越多的人提出了全面取消所有退休人员养老金的提案！要求国家全面接管个人养老，国家建设社区食堂和医院，让退休老人无论从事何种工作、职位多高，都能吃上饭、用上免费医疗。
　　首先，它解决了老年人的养老问题。无论工作收入高低，晚年都会衣食无忧。
　　年轻一代可以上班，不用担心照顾老人。其次，解决严重的就业问题，国家会养老，不需要支付高额的养老金，也就没有延迟退休的必要。
　　工作岗位可以留给年轻人，大量的社区医院、社区食堂也可以提供一些工作岗位。最后，解决年轻人啃老的问题，老年人领取高额养老金，实际消费的很少，留给子孙后代，很容易失去奋斗的勇气，这其实是伤害老百姓的年轻一代。
　　当然，你可以灵活一些，根据实际情况每月给500-1000元的养老补助。这笔钱可以自己花，也可以存起来。饮食和医疗都由国家包办。
　　这笔钱完全够了。想买什么就买什么，不用申报，完全免费。这样做可以解决目前很多难题，节省巨额养老金，不用担心养老金池出现缺口，减轻经济压力。普通人不会有心理失衡的问题。目前，养老金很低的老人生活困难；啃老特金。
　　老年人只会越来越多，翻倍的趋势无法阻挡。唯一的办法就是改变养老方式，而这种养老方式一定要利国利民。那么这种新的退休方式是什么？
　　一，老人没有养老金，国家统一养老。
　　他们都是中国人，老了都由国家供养。国家负责老年人的吃、住、玩、穿、医全过程。
　　二是国家按照五个等级设置养老名额： 农村、社区、处级以下公务员、厅级以上公务员、国家公务员。各养老点根据人们在棋类、舞蹈、书法、体育等不同领域的爱好设置区域。
　　三是政府负责培养一批专业的养老服务人员 ，根据不同场所、不同领域，培训不同级别的养老服务人员。护理人员必须多才多艺、懂营养、有良好的沟通能力、熟练的护理技能等才能。
　　四是食堂要达到安全、卫生、美味、营养等标准。
　　五是养老院配备专业医护人员，定期检查，有病及时治疗。
　　六是按1:10和1:20配备，护理人员按1:20配备 ，老弱病残按1:10配备；年轻健康人群按1:20配备。
　　七，为国家提供数以千万计的就业岗位 ，这种工作是普通人经过培训考核后就可以从事的。
　　八是国家拨款给养老机构创收，每年为国家GDP增加三四万亿元 。
　　第九，为年轻一代节省大量的人力、物力和财力。
　　十是杜绝虐待老人、遗弃老人、留守老人等诸多问题的发生。
　　至于大家最关心的成本问题，相信在国家的统筹下，肯定会比现在的车型成本低不少。
　　当然，这个建议遭到了很多人的反对，认为不公平。其反对的核心论点是，养老金应该是＂多交、多得，少交、少得＂。但实际上，这句话是非常错误的。
　　为什么这么说？
　　第一：既然付出的越多，得到的越多，得到的越少，没有必要延迟退休。
　　如果你愿意付出更少，你就会得到更少。许多人希望立即退休，即使是更少。尤其是那些身体本来就不好，就业困难的人，45岁以后就可以退休，付出少，收获多，他们真的很愿意。
　　第二：付出多，收获多。现在领取高额养老金的人，有多少真的是自己多交的？
　　甚至，有多少人多交过钱？
　　尤其是体制内的，不仅是个人，连单位都没有交钱。他们是按照工龄、职位和技术职称来计算的，后两者水分很大。
　　比如一级退休，已经成为体制内很多单位的传统和潜规则。这显然是不合理的。就是榨国家的羊毛，让老百姓买单。
　　普通人为什么要对比进行买单？！
　　＂多交少交＂这句话没有错，但是有一个前提，就是交了真金白银的人才能做到这一点，而且这笔钱要像公积金一样收进个人账户基金。之后，它返回给个人，而不是被协调。
　　建议取消所有人员的养老金，然后统一免费堂食，统一免费医疗。虽然它解决了某些问题，但它似乎有一些优势。
　　但是我个人是不认同这个的，因为有点像以前吃大锅饭的样子。虽然看起来更平均、更平等，但可能更不公平。
　　因为我们在养老金上讲究的是付出的多，得到的多。如果多付和少付没有区别，那这些人为什么要付出这么多？如今，随着出生人口总数持续下降，老年人的养老金问题确实需要好好研究一下。但不管怎么样，还是希望国家发展的越来越好，让我们过上更加幸福的生活。