今年CBA的球员市场这么热闹，是不是有点NBA的味道了？

　　今年夏天CBA的球员市场这么热闹，是不是有点NBA的味道了？
　　其实这只是一种表象，在市场化方面，我们CBA跟NBA还是有本质上的不同。只是跟过去相比，球员流动正在变得更规范，条例比以前更多。
　　到今天（9月15日）为止，国内所有球员都必须注册，才能在新赛季打上球。此前辽宁球迷在注册表上没有见到的郭艾伦、赵继伟和韩德君都已经在注册表上签了字，丁彦雨航也在山东队的注册表上签了字。到15日下午18点，注册表就会公示。
　　郭艾伦赶在注册截止的最后一天，大韩和继伟在截止前两天，才和俱乐部签字，说明要谈的内容太多，一时定不下来。小丁回归山东队更是一波三折，满城风雨。
　　他们可都是CBA的大牌球星，万一谈判有个闪失，真的没有赶在截止期前签注册表，那不仅是俱乐部的损失，也是CBA的损失。
　　林书豪不用签这个注册表，但他是真的不回来了。
　　今年为什么流动球员这么多，辽宁队球星为什么赶着压哨签字，小丁事件为什么沸沸扬扬？这其中有非常特殊的时代背景。
　　从下赛季开始，CBA正式限薪了，也就是跟NBA一样，正式有了＂工资帽＂。这个限薪力度非常大，国内球员工资总额的基准值是3200万元，可上下浮动。根据今年的经济形势，上下浮动值为1200万，也就是每个队的国内球员工资加起来，不超过4400万，但也不得低于2000万。新疆广汇除外，他们享受边疆球队特殊政策，可以向上浮动20%，那也不会超过5280万元。
　　如果超过了＂工资帽＂，就要交＂调节税＂，多出部分第一年交25%，第二年50%，第三年100%，这相当于NBA的＂奢侈税＂。
　　国内球员的＂工资帽＂称为＂软帽＂，即可以浮动。外援也有＂工资帽＂，你整个赛季可以签4个外援，无限次更换，但是外援工资总数加起来不得超过700万美元，差不多4760万元人民币，这称为＂硬帽＂。
　　那么整个赛季每个队的工资总额加起来，最高不得超过9160万，新疆队差不多一个亿。
　　按最近几年CBA各队的投入，没有一个亿根本进不了前八，过了一个亿也不见得进前八，更别说夺冠。然而，限薪令第一次出台，正好赶上疫情在全球泛滥，全球经济都不好，因此这项政策很受各民营球队欢迎。
　　在CBA，真正的国企球队只有北京（首钢）、北控（北控）、青岛（国信）、山西（华舰）、上海（久事）这五支，按CBA圈内的话说，这些是不缺钱的球队。但国企的钱也不能乱花，所以就这五支国企球队中，山西今年大大减少了投入，目标是年轻化，青岛则是按兵不动，大力培养年轻人。
　　在去年天津转为纯民营球队以后，CBA纯民营的已经有10支队伍，不算特殊的八一队，超过了有经营资格的19队中的一半。所以，限薪令一出，包括原来花钱大手大脚的新疆队在内，多支纯民营球队大力实行年轻化，或者往外送人，或者按兵不动。
　　我们可以看到新疆队放走了可兰、西热和俞长栋，在已经有3名年轻球员等待机会的情况下，又有3名二队队员上了一队。广厦失去了刘铮、苏若禹等首发队员，6名青年队员上了一队。深圳把李慕豪送给了北京队，放于德豪去了新疆队，引进了6名角色球员。福建眼睁睁看着流失了何重达、孙椿棚、刁成灏和曹飞，却没什么大动作。新上任的霍楠总经理一通操作猛如虎，为同曦引进了12名球员，上了4名新人，这不仅是民营球队之最，也是CBA之最。
　　剩下来的5支球队中，八一队是例外，他们还在等待上级命令，注册截止期被延迟到9月30日，下赛季到底有没有球打，仍然是机密。
　　还有4支球队，则是民营企业出资，与体育局合股，身兼新旧两种身份：辽宁、山东、浙江和江苏，这些都是早年的体育大省，体育局的话语权很大。浙江和江苏最近几年提前完成了年轻化，就剩下辽宁和山东，每次到签约注册的时候，都比较尴尬。
　　这就是为什么辽宁队压哨注册，而小丁和山东队满城风雨。
　　我统计下来，今年20个球队通过交易或签自由球员引进的球员数量，达到51个，从青年队上调57个，至少在引进球员方面，这是CBA历年之最。与引进相对应，交易送走或者自由球员跑路的数量，也达到了54个，有3人还没有找到工作。
　　如此活跃的球员市场，以及大面积的二队队员进一队，跟限薪令的出台有很大关系，也跟这几年广东队大力培养年轻人却还能夺冠有关系。球队要省钱，要满足工资帽的限制，只有挤压现有的人员，要么眼睁睁地看着老球员走人，要么全力提拔年轻球员。
　　根据限薪令的规定，新签的顶薪合同上限为800万，还是税前，这和那些动辄上千万的老合同相比，下降太多了。
　　工资受了限制，球员就会不高兴，这在哪里都一样。但对球星来说，这只是让他们不满意的一部分原因。但不满意，不等于可以自由流动。
　　在过去，对体制内球员束缚最大的是身份。按CBA的注册规定，如果球员合同到期，想和新球队签约，＂该球员人事关系在地方体育局或解放军体育主管部门的须在《中国篮球协会运动员注销申请表》上加盖该球员所辖省级体育局或解放军体育主管部门的公章＂。
　　但据我所知，近几年这种身份束缚已经比较弱了，真正限制球星流动的是＂顶薪政策＂。
　　CBA这两年出台的＂顶薪政策＂规定，任何球队工资排前三名、并且超过第四名达到50万的合同，都可以算＂顶薪＂，也就是D类合同。这样的合同在目前的注册表上，只有22份，如果把还未公示的小丁、艾伦、继伟和大韩也算作顶薪，那么总数是26份，平均每队不到1.4份。
　　按顶薪签约的球员，第二年还给你顶薪，你就不可以离开。
　　有一位球员跟我说：＂什么叫顶薪走不了啊？NBA球员到期了也可以选择自己想要的俱乐部啊，这样才能让俱乐部越做越好。现在这样做倒退了，不流动的话，球员很难进步了。你看林书豪为什么不回CBA了？因为他想去更好更高的舞台，想去争取。可书豪要是国内球员呢？那就完了，哪儿也不让去。＂
　　CBA的＂顶薪政策＂出台，目的是保护俱乐部的投入，尤其是弱小俱乐部的投入，以维护各俱乐部的实力平衡，否则小俱乐部的人才两下就被挖光了。不过顶薪只有上限没有下限，球员也没有商量余地，他们实际上失去了话语权，不像NBA还有球员工会可以为他们争取利益。
　　丁彦雨航回归山东的过程并不顺利，其核心问题一个是工资，另一个是伤病。
　　他的膝盖虽然在恢复，但一直没有到能马上打比赛的地步。自从上次国家队比赛再次受伤以来，他还没有打过比赛，按目前的恢复速度，可能刚好在赛季开始（10月17日）那段时间可以打球。但那时候，小丁还没有经过大强度的训练和热身，直接上场显然不够现实。至于一个明确的多少天的时间表，应该并不存在。
　　没有人知道小丁是不是一定会缺席比赛，如果赶不上的话，要缺多少场，但山东队敢和他签约，还给顶薪，显然是了解了情况后，对他有信心才敢签。而小丁也知道必须场上说话，方显实力，所以他在和山东队签的合同当中，有一个条款是：只要不能上场，就只拿基本工资，直到上场比赛为止。
　　基本工资是多少，这是他们的商业秘密，但我觉得应该跟在写字楼的大多数人差不多。
　　今天的国内球员注册表全部公示后，内援部分就告一段落了，接下来是外援。
　　第一个消息就是书豪宣布不再回CBA。北京首钢眼巴巴等着他点头，他说本周会给答复，结果他在微博上用视频官宣，不回来了。
　　书豪说，他还想追求NBA的梦想。这是第一条也是最重要的理由。
　　北京首钢的CEO秦晓雯一直在美国与他沟通，等他下决心，最后的结果让她非常意外，也很遗憾。秦晓雯说，新赛季的外援4节4人次政策，也让他觉得上场时间太少。这个上场时间少，和去NBA打替补上场时间少，当然不可同日而语。秦晓雯说，她非常理解书豪的想法。
　　在我看来，应该还有第三个原因，那就是CBA现在的强度太大，尤其各队对他的封堵之严，太容易受伤。
　　现在，首钢已经火速让教练组去找小外援，毕竟万事俱备只欠东风。在今年的球员市场上，首钢被称为第一大赢家，引进了范子铭和李慕豪，这是自巴特尔退役后从未有过的内线补强力度。
　　秦晓雯在首钢球迷中的形象来了一个大翻转，她现在被称为＂雯姐＂、＂雯宝宝＂。
　　这就是CBA的夏天。