如果我们先做一个测试:你心目中的老板是什么样的?相信很多朋友的答案大都是吐槽那种:1.自私。2,吝啬。3,不近人情… 确实在职场中,这样的回答大都是带有片面性。也是单一的总结了老板的缺点!当然这个老板是个概念,也许是你直接面对的老板,也可以是你的上司! 那么,在职场中,是不是老板都是那样呢?当然调侃归调侃,在事实面前我们以客观的心态去面对! 其实,关键在于你有没有跟对老板很重要! 如果,跟对了老板,无论是薪酬待遇,职业前景归划,还是工作的氛围,你大受碑益! 为什么呀? 因为好老板也是学校! 为什么说好老板也是学校呢?! 老板成功了,自然是有他的成功之道!既然是在成功了的好老板手下做事,不正是一个好好的学习的机会吗?! 学习什么呢?学习老板的成功之道!借鉴整合老板的成功之道!正确运用成功了的成功之道! 因为每一个成功的老板,成功之路不一样,自然成功各自有道! 下面,来自职场的老板成功之道!工作严谨,质量严谨,公司成功了!老板也成功了! 这个老板姓陈,是做美发行业使用工具电器类的。 三十年前,工厂刚刚起步,陈老板也不是学电器的,但是看到了这个行业的商机,就喵上了! 于是,招聘电器类的人员,对产品的开发,对工艺要求的严谨,亲自把关,终于凭着产品质量过硬一步一步做大,做强! 特别是那次物价的猛涨,产品价格难涨的尴尬时期,很多同行为了保证利润,改用了部分便宜的原材料,而他坚持不变,仍然是严谨按照工艺标准生产! 通过那一段时期,改了工艺改了配件的同行后来销售下降了30%,因为改了配件后质量没保证!而他呢,销售递增了18%! 所以说,在这样的老板手下做事,学习了他工作上的严谨,对产品质量和工艺的严谨,如果有一天自己当老板了,也是这样的要求和标准,能不成功吗?! 2,敏锐的眼光,看到了行业的前景,未雨绸缪! 很多的成功,与他敏锐的眼光,和超前的洞察力,看到了行业前景的商机,提前筹划,研发,推广… 这个老板姓刘,今年五十岁,也是做美发工具电器产品的! 早在十年前,在很多女性做头发时,无论是拉直,还是卷发,所用的强热器都是直接通电做! 但是,这种产品有个弊病就是够温了仍然加热,很容易把头发烧坏! 这个刘老板想呀想,那怎么解决呢?当时手机都是用按键的,他受到了启发,也用线路板采用按键去调控设置温度和时间! 产品一上市,卖得火爆! 过了两年,刘老板想到按键操作还是不便捷,就尝试用触摸屏来做操作流程! 产品又上市,还是卖得很好! 所以说,有的老板对行业未来发展趋势的洞察力之敏锐,你不得不佩服! 跟着这样的老板做事,也会学到很多知识和敏锐的判断能力! 俗话说:三百六十行,行行出状元! 那么,在每个行业,都有成功的老板成功之道!所以说,跟在这些成功的老板手下做事,可以好好的学习方法,学习经验也是另一种收获! 当然,人家的成功之路是不可以复制。但是人家的成功的之道,在适当的时候借鉴,整合也是大有作为的! 就像《孙子兵法》,那么多了,一直被世人在当习和运用,就是这个道理了! 好老板确实一所学校! 吹响职场的号角,是从事职场多年的经理人!欢迎关注!用切实的职场经验同你一起征战职场!