也谈阿里的性侵门事件
这是一个p7小领导因为管理不好自己的裤腰带,将一个阿里大帝国送上热搜,瞬时引发舆论海啸的故事。海啸袭来,公司也不得不在热搜第二天便为此形成处理意见,反应不可谓不迅速,求生欲不可谓不强烈。
有时候,你与正义之间的距离,差的只是一个热搜。
热搜,能让坏人全方位、多角度地暴露在阳光之下,让恶无处遁形。
曾几何时,马云这个名字已经在广袤的祖国大地上成为成功的代名词,人们争先恐后地想要和这个名字扯上哪怕只是一星半点儿的关系,不管是大姑娘还是小媳妇,都通过买买买生生把自己打造成了马云背后的女人。这是一个神一样的存在。而他背后的阿里,则是封神之地。
曾经的阿里,和你谈理想,谈价值观,谈人文关怀,谈百年企业。成立的初衷是"让天下没有难做的生意"。而这和热搜中描述的好像不是同一个阿里。人们惊讶于它的冷漠,需要受到不法侵害的女员工去公司食堂发传单才有可能获得正常维权,而实施侵害的男员工依然能够在工作群里若无其事地指点江山,运筹帷幄,顺便也为自己物色着下一个猎物。
阿里,这至今仍是众多求职者心目之中的白月光,是梦之所向。它承载了公众太多的期待,理所应当地活成众多中国企业的标杆和表率。以至于,哪怕有任何一丁点儿与公众期待不符的行为,都极有可能会随之招来更为严厉的"反噬"。与赞美同行的,是同样多甚至更多的谩骂和质疑。毕竟,对于普通人来说,一味卑微地膜拜大神仪式繁琐,太过辛苦,而眼见它跌落神坛则大大缩短了神与自己的物理距离,是另一种意义上的自我提升。高处不胜寒。
阿里人,用一个又一个的花名串联起了阿里人的江湖,只不过除了侠肝义胆,铁血丹心,江湖也险恶。又或者,险恶的不是江湖,而是人心。人心不足,肆无忌惮地把别人的老婆也视为自己的胯下之物。
一个优秀的企业,需要有众多优秀的管理者。而一个合格的管理者,首先要管理好的不是自己的女下属,也不是自己的男下属,而是自己的裤腰带。因为,如果裤腰带管理不好,容易失业,更容易进去。