华为年薪百万天才少年又火了厉害的人，都把自己活成了一支队伍

　　1
　　前段时间，华为＂年薪百万＂天才少年稚辉君，凭借实力又火出了圈。
　　他的实力究竟有多强？
　　事情要追溯到稚辉君的一次意外跌倒。一次下雨天，他骑车外出，结果狠狠摔了一跤。
　　因为这一跤，稚辉君便决定亲手设计一个自行车稳定装置。
　　于是，经过4个月的研发，他的作品＂自动驾驶自行车＂就诞生了。
　　这并不是一辆简单的自行车。
　　先上图看看，这辆车除了可以自行移动、躲避障碍物外，还能自行拐弯。
　　就连高难度的＂杂技姿势＂也同样轻松hold 住。
　　是不是有点不可思议？
　　更令人难以置信的是，产品从设计建模、硬件改造，到AI智能化全部由稚辉君一个人搞定。
　　有网友罗列了设计这样自行车，所需用到的知识与能力：
　　1 CAD建模
　　2 PCB设计
　　3 手工焊接
　　4 RPC通信
　　5 电机控制
　　6 传感器研发
　　7 ROS消息分发
　　8 SLAM建图
　　9 FOC电极控制
　　10 驱动设计
　　11 动力学建模仿真
　　12 LQR控制器制作
　　13 PID、卡尔曼滤波数据融合
　　14 自动驾驶技术
　　15 角动量平衡
　　16 Unity 3D
　　看完有没有觉得牛逼？
　　对科技产品有了解的读友或许会知道，许多自动化、智能化的设计通常需要一个研发团队才能完成，但稚辉君一个人就搞定了。
　　难怪有网友直言：稚辉君一个人完成了一个团队的项目。
　　不管是软件、硬件、信号处理，还是力学分析等物理学知识，对稚辉君而言，全不在话下。
　　将他称为＂硬核少年＂，可以说一点都不为过。
　　虽然＂华为天才少年＂的标签让稚辉君足够闪耀，但哪怕摘掉这个标签，他的个人能力也足以让人刮目相看。
　　不得不说， 在这个时代，真正厉害的人，都把自己活成了一支战斗力强大的队伍。
　　2
　　之前，上海一位外企高管的求助信在网上曝光，引来众人热议。
　　从求助信的内容可以看出，写下这封信的是一位毕业于重点大学的高材生，曾经在知名外企工作近20年，其中还做过多年的外企高管。
　　求助者不仅工作经历丰富，而且还有过硬的管理以及业务能力，还能说一口流利的英语。
　　但从两年前离职后，就一直没有找到合适的工作。求助者自认为一个很重要的原因是年龄大了，大部分公司不愿录用他这样的大龄员工，毕竟他今年已经48岁 了。
　　求助者曾尝试过自主创业，但却失败了。
　　失业这两年，他一直靠着政府发放的微薄的失业金勉强度日。
　　家有两个小孩，加上退休年龄的延后，这让求助者心急如焚，所以写下了这封求助信。
　　求职者曝光后，网友众说纷纭。
　　有人难以置信：重点大学毕业的外企高管居然找不到工作了？
　　还有人感叹：国内职场对年龄的歧视太严重。
　　但一条高赞评论却道出了现实的残酷：
　　＂外面的世界很大，HR看多了太多高不成低不就的。
　　自己有没有核心竞争力是最重要的，做不到无人替代就做那个老板最依赖的人。＂
　　看完真是不能赞同太多。
　　学历很重要，工作经验也很重要，但比起这些，更为重要的是一个人的核心竞争力。
　　＂外企高管＂的标签或许很耀眼，但平台不是你的能力。
　　若把平台当本事的人，离开平台后，注定一无所获。
　　与其迷信平台光鲜，不如提升个人价值，这才是一个成年人真正的智慧。
　　3
　　3条建议，助你壮大自己，让自己活成一支强大的队伍。
　　① 不做＂螺丝钉＂
　　试想，这些话你是否觉得很熟悉：
　　＂不好意思领导，我是负责产品销售的，至于售后这部分内容，能不能请公司相关人员来处理？＂
　　＂你一个做财务的，帮人家整理什么材料的，整理了也不会多给你发工资？＂
　　许多时间，正是你的偷懒、你的不以为然，把你慢慢培养成了一颗＂螺丝钉＂。
　　什么叫＂螺丝钉＂？
　　螺丝钉通常只能和齿轮合作，看起来严丝合缝，效率极高；但实际上，一旦离开熟悉的平台，离开那些你合作无间的齿轮们，你就会变得什么也不是。
　　螺丝钉的无奈之处就在于，任何人可以随时对它取而代之。
　　但可悲的是，多少人费尽一生，不过是把自己培养成了一颗＂螺丝钉＂？
　　只有拒绝做一颗螺丝钉，你才可能壮大自己。
　　② 培养多维竞争优势
　　亚当斯原本只是一个坐办公室白领文员，后来他开始每天在4点起来画画，待到上班时间赶去单位工作，同时每天还在博客上写作。
　　在这样情况下，亚当斯将他画画技能，练到全世界前1/4水平，写笑话水平也能达到前1/4水平。
　　然后，亚当斯再结合工作经历，发挥熟悉办公室政治优势，将画画、笑话、办公室政治结合在一起，创作出了同时在65个国家转载的＂呆伯特系列漫画＂。
　　这种从多种维度打造优势的策略，李笑来老师将其叫做多维竞争。
　　借用几何术语来表述，你就会很容易理解＂多维竞争＂：
　　单个维度上，大家比的是长度；
　　两个维度上，大家比的是面积；
　　三个维度上，大家比的是体积。
　　在任何一个单一的维度上，都只有一个人是＂第一＂，只有少数人＂名列前茅＂。
　　但如果你不断增加你的竞争维度，那最终你拥有的优势就会成倍地增加。
　　③ 多做＂无用之事＂
　　英国有一家保险公司，想要在非洲的热带平原上修建一座写字楼。
　　公司对建筑设计师提出的要求是：建筑外貌迷人、功能一应俱全，但是不能使用空调设备。
　　在这个白天气温高达40度，而夜晚气温低于5度的热带地区，如果不使用空调几乎是不可能的事情。
　　就在众多建筑师焦头烂额之际，一个涉猎过生态学的建筑师，联想到了热带地区的白蚁常年能够将蚁穴的温度精确地控制在30度上下。
　　最终，这位建筑师不仅出色地完成了这个任务，还开创了建筑设计的新领域＂自然拟态工程＂。
　　梁文道在《悦己》中说道：
　　＂读一些无用的书，做一些无用的事，花一些无用的时间，都是为了在一切已知之外，保留一个超越自己的机会，人生中一些很了不起的变化，就是来自这种时刻。＂
　　不要让自己的人生活得那么功利，看似＂无用＂的事物，许多时候反而能成就你。
　　李宗盛说：＂人生要么拼，要么熬，往往熬来熬去，发现还是得拼。＂
　　愿你我在拼搏的时光里，都能把自己变得强大一点，再强大一点。