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合伙的生意能做吗?

  老公问我,现在手里还有多少钱?
  我查了一下银行存折,和微信的余额,回答他,还有58万,你要用钱吗?
  他说,是。
  我问,要钱干嘛?
  老公挠挠头说,那天几个盟兄弟一起吃饭,打算几个人合伙开个火锅鸡店。
  我说,你们兄弟5人,即便都参伙的话,每人投入2、3万就能开起来,你最多也就能拿咱家3万。
  老公说,媳妇,店面租金房主要支付一年的呀,每月6000,一年就是7万2,兄弟5人,一人拿3万,就是15万,先减去租金7万2,再购置桌椅,厨房设备,招聘的服务员工资每月一人也得3、4千,如果最少有6个,一月下来是2万四,甚至还多,就这做鸡师傅的工资还没算呢,起码也得6、7千吧,每家出3万根本就不够用。
  我盯了他一眼问,你们几个人应该已经商量好了,一人拿多少钱了?
  他不好意思的不敢看我,低低的说,大哥说,一人最少先拿10万。
  我脱口说,那一共就是50要喽。
  老公说,是的。
  我冷笑道,我虽然没开过火锅鸡店,但也清楚,哪怕是在市中心开个店,也用不了这么多钱。你先跟我说,开店的话是谁提出来的?
  老公说,是大哥先提的,二哥和五弟符合,我和三哥也没意见。
  我说,你觉得大哥说的有道理吗?他从20岁开始就做生意,做了快30年,如今是什么都没干起来,干啥赔啥。他的话你能信吗?
  老公辩解说,几个哥们儿弟兄的都提出来了,不入伙不合适。
  我问他,你是真要入伙吗?
  老公说,是的。
  我说,入伙不是不可以,但你的性格,我知道你不是做生意的材料,大哥也不是,如果我把钱给你,钱就是打水漂,往回拿不回来一分。
  同时语重心长的劝他说,你以为只是明面上5个男人做生意嘛,实际上不是,其他4个人的家属,有哪是一个省油的灯,到时候饭店能开的起来运作却很难。你能保证那4个娘们儿不上店里去掺和一脚吗?如果你真想要入伙的话,也可以。我一会儿就给大哥打电话,说,我去店里坐镇,每个月给我发工资不得低于5000元,年底还要分红。你看这样行吗?
  老公想了想说,如果你真的去店里了,其他的4个家属也得跟着去。
  我说对呀,本身火锅鸡这个行业就不怎么赚钱,弄个不大的店面,还要10个老板去经营,是不是有点小题大做呢?
  我说,你好好的过日子就行,做生意的事想都别想,如果那四个兄弟有意见,让他们直接给我打电话,我来跟他们谈。
  老公说,到时你和他们别再谈崩了。
  我说,崩了,不更好吗?店都不用开了。有那几十万,自己家就能开起店来,要他们干吗?
  都说生意好做,伙计难搭!
  这是妈妈从小跟我说的话,说做生意要么不做,要么单干,别想着和人合伙做生意,合伙的买卖不好做,到时钱没挣到,朋友间的情分也没了,说不定还会成为仇人,因为分钱不均,图财害命的事多的去了。
  连单田芳先生都说,历史上除了刘关张桃园三结义,终生为了光复汉室鞠躬尽瘁死而后已,虽然他们做得不是生意,但也算是生意,兄弟情义走到最后。再此之外,后来人,不管是朋友,还是盟兄弟或是亲戚,合伙生意就没好的,正是印证了那句话"天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往  ",利在情义在,利无情义无!
  当年,葛优和冯小刚合伙做生意,最后不就是闹上法庭了吗?
  朋友之间,毕竟没有几个人是马克思和恩格斯!
  (网图侵删)
  那要看合伙人的品德。
  先说不成功的,自己的事情。早几年和一个发小准备开家烧烤店,之前谈好了所有费用五五分,而且家人不许参与进来,他有固定工作,白天上班,下班来。于是去了外地学习一番,回来后找店面,当时大概投资了六万吧。小店开业,新店的生意不是很好,每天也就五六百,白天的市场也都我去,(这期间我没有挪用一分钱私用)他下班来。没过半个月他就不放心了,把他妈弄来了买菜,又把烧烤师辞了,非要把他家亲戚弄来烤,每月三千的工资,在十五年前三千工资很高了。不到三月我提出退股,生意也不好给我一万五就行,就这样他也没开多久就兑了,兑时才两万多,最可气后期竟然说我的不是,说我先退出把他扔下来,赔钱。你妈买的东西贵还不好,你哥烤得不好,还不服管理,每当回头客来时我都送瓶啤酒,点上根烟,有时送个小菜,干什么他妈都说没必要。这我还能跟你合伙吗?
  成功的案例:一个朋友与他一个朋友人开个火锅店,当时投资时五五分,投资了五十万吧,在投资前两人也是把条例讲清,两人都不参与管理,雇人管理。不管任何熟人吃饭没有免单一说,七折。才买这块由他们两人共同开发一个人,送货上门。他们都是按照这个执行的,他请客吃饭都是给钱,但打七折。生意很好,短短五年已经开了四家连锁,当初他们雇佣的经理现在也转成小股东,给了他五分之一的股份。
  可以看出生意合伙好干不好干取决于人,取决于对对方的信任,其实大家都明白餐饮那点事,在合作初期都会把想到的规范到条例里,但都相互信任,都按照条例执行也就没事了。
  希望对你有帮助。
  说一下我老公的败家史。
  他是个富二代,他爸在家养牛赚了钱,大学毕业以后买了辆宝马X5,郑州一套房子,生活有滋有味。
  秀才问答第四十四条,喜欢的朋友可以点关注。
  大学刚毕业我们结了婚,老公想创业,于是他老爸拨款搞了个厂,养狐狸,养了大半年,赔了20万。
  后来老实本分了一年多。
  19年的时候,又想创业,投资了十来万,搞了一个游戏公司,招了几个员工,每个月给人家开五千工资,请人家来公司打游戏,那个时候我都快疯了。
  也不知道这个公司怎么赚钱,反正就是玩了一年多,后来不干了。
  然后又老老实实找了个工作上班。
  去年五月份,又不老实了,折腾了五十来万,加盟了一个奶茶店,还不是什么大品牌。
  生意刚有一点起色,碰上720洪灾,然后是八月疫情,关门了。
  好不容易十月份开门了,十一月疫情又来,奶茶店算是彻底黄了。
  我说啥他都不听,他老爸也没办法,家里就这么一个儿子。
  本来开奶茶店的时候,他打算找朋友一起合伙,他朋友劝他先别搞,这几年疫情反反复复,等稳定了再说,他不听。
  我也劝他,一个就是他朋友的观点,形势问题,另一个是做生意千万不要合伙,人可以共患难,但是绝不可以同富贵,赔了啥问题没有,赚了后面都是事,不过没用。
  跟朋友也闹掰了,自己一意孤行,结果惨淡收场。
  现如今彻底老实了,也不去混职场了,在家老老实实养牛,这样其实也挺好的,有多大本事就干多大的事。
  说句实话,他自己就不是创业的人,天天大大咧咧,没有情商,智商也一般,如果老老实实过日子,绝对可以。有点钱就不认识自己了,就想折腾一下,确实有些好高骛远了,结果也证明了一切。
  不管老公如何,在我的观念里,合伙的生意万万不能做。
  如果真要合伙,在合作之前要把一切的细节考虑商量透彻,省的后面麻烦,当然,最好不要合伙,不要高估了人性,经不起检验。
  合伙做生意失败率极高,现实生活中,金钱大于一切,平平淡淡生意可以走下去,当面临发展前景特别好或经营失败,开始各揣心服事。十几年前,我一个人投资,两个人做建筑工程供料利润特殊高,合伙人在丰厚的利润诱惑下,独吞了该合伙项目(我是外地人),七八年赚几千万,做生意最好不合伙,否则朋友会变成陌生人。
  谢邀。
  我先讲几个故事,题主劳烦看一下后,再来说合伙买卖到底能不能干!
  一、 就是亲兄弟,也一定要把"丑话"说到前头去。
  有一天,小李对小陈说:"咱们一起合伙做生意吧。你出4万,我出6万,你占40%股权,我占60%股权,你负责经营销售,我负责营销技术。"
  后来两人明文约定,有什么事就一起商量着办,要是商量不通,就互相冷静一两天后,再一起商量。小李和小陈都赞同这个约定。
  之后,由于两人分工明确、产品可靠,企业越做越大。后来,即便出现问题,两人也总能够找到解决的办法。
  启示
  小李和小陈之所以能成功走下去?首先,他们两个人明确了要合伙做生意,一旦有了共同的目标,信任同伴、珍惜友情是小李和小陈能够走下去并且能够走远的重要原因所在。
  "你负责一线销售,我负责营销技术",确定了每个人需要承担的任务;"你出4万,占40%的股权,我出6万,占60%的股权",就是大家对投资和预期收益分配的规划。
  有什么事商量着办,是他们的规章制度;商量不通就冷静一两天,看起来是耽误了时间与时机,但是双方一旦冷静下来,就能够更准确、更清晰地找到解决问题的方法。
  二、兄弟情不能超越规则
  小李的表弟听说小李与小陈合伙做生意成功的消息后,就去找小陈的表弟要求合作。但他只对小陈的表弟说,"咱们和大哥他们一样,你拿4万,我拿6万,我们也一起做生意吧。"
  小陈的表弟是个"老好人",不好意思问如何分成,"这是我的朋友,他不会坑我,我们先往前走着再说。"走着走着,小陈的表弟就发现不对劲了,明明市场很好,潜在客户很多,可买卖就是挣不到钱。原来,小李的表弟另外还开着一家店,也在做着同样的生意。
  于是,小陈的表弟就去找小李的表弟讨说法,没想到小李的表弟倒打一耙说,"买卖钱赔完了,我拿的钱比你多,亏的也比你多,你还得给我个说法。"于是,二人不欢而散。
  启示
  这两个人的问题并不是个案。
  很多合伙者在生意初期,,都会把兄弟情谊看得过高,凌驾于一切规则之上,又不好意思或者根本没有想到去谈冲突解决机制和退出机制。等到出现问题时再去商量,就没有心平气和的余地和依据了,最后只能两败俱伤,兄弟反目成仇。
  所以说,先"恶人"才能做真正的"好人"。而对于那些开始就做"好人"的,结果很可能最后成了"恶人"。
  三、 股权比例要动态调整
  甲、乙、丙和丁四个好朋友决定一起开个餐馆。甲说,我懂经营管理,来负责日常运营吧;乙说,我做的饭好吃,我来负责做饭吧;丙说,我有人脉资源,可以把把他们统弘拉到咱们的餐馆来吃饭;丁说,"你们都没有钱,而我有钱,没有我,你们都开不了餐馆,我要占大部分股权。"四个人一商量,决定了各自的股权比例。
  餐馆经营了一段时间,生意不错,积累了一些资本,也有投资人愿意投资,这时乙和丙就有意见了。乙说,如果不是自己做的饭好吃,哪儿有这么多回头客;丙说,如果不是自己找来这么多客户朋友,怎么可能赚这么多钱。于是四个人聚到一起,根据实际情况,重新划分了股权比例。
  餐馆继续经营,互联网冲击了经营,丙拉来的客户和朋友叫外卖的逐渐增多了,这时候甲想出了一个创意,开发了个外卖软件,餐馆又恢复了往日的繁华。四个人为此再次划分了股权比例,没有出现不欢而散的局面。
  启示
  有人认为,企业发展钱最重要,或者资源最重要,这样的看法多少都有些片面。实际中,对一个企业而言,在不同的发展阶段,各项因素的重要性会有变动。比如上述案例中,刚开始时显然资金最重要,但后来,资金的重要性会有所降低,技术、人脉等的重要性慢慢凸显。
  对于合伙人而言,每个人在企业中占的股权比例也不应该是一成不变的,谁占的股权比重更大,要根据这个人对企业的影响来确定。这就是动态股权分配机制。
  三个故事讲完了,咱们再来谈谈合伙生意到底能不能做的问题。与人合伙做生意,如果前期双方对买卖的风险和投资回报有着清楚的认识和调研,那么是可以做的。
  但是双方在行为上一定要规范,否则极有可能带来诸多纠纷,使合伙双方都蒙受不必要的损失。 为避免合伙经营过程中有不良现象发生,合伙人双方在合伙经营时一定要注意以下几个问题: 一、是要签订书面的合伙经营协议。 二、是在财务方面要有相应的规章制度。 三、是要注意和提醒合伙人是否有一些不法行为的发生。
  13年先生和他姐夫二人合伙在云南昆明做钢材生意,也因为那一次合伙,郎舅俩现在都有嫌隙,关系都不怎么和睦。
  姐夫哥听他的朋友说在昆明做钢材生意一年赚了很多钱,他看着别人年初去,年末就开着宝马回来,一年的功夫,有如此大的变化,让他也蠢蠢欲动。
  13年年初,姐夫哥找到先生:"别人能赚大钱,我们俩为什么不能?我们一起去吧!我们俩一个送货一个谈业务,有照应。"
  公公也极力劝说先生跟姐夫哥去试试看。公公还拍着胸脯对先生说:"自己的亲姐夫都不信还能信谁?你姐夫的人品我能拍着胸给你做担保,他不会让你吃亏。"
  原本先生不太同意去的,被公公这么一说,他最后还是同意,带着三十万的资金跟着姐夫一起去了昆明。
  一开始姐夫和我们说的是他们俩一个负责谈业务另一个就负责送货,前期资金共同垫付,一个季度结算一次,利润五五分成。
  最初去那里的时候,姐夫和先生在那些朋友的介绍下认识不同的建筑老板,以求打好关系,后期能拉到业务。
  前期两个人请客吃饭,跑不同的工地,时间久了也就有人主动找他们送货。
  最开始的时候,进货的钱姐夫让先生垫付,他说他其他地方需要资金,暂时抽不出多余的资金来,先生也没多想,他想着反正俩人都记了账,到时候一起算也行。
  两个人还算齐心,干什么事都一起使力。但是时间久了,姐夫哥就有些耍赖了。
  碰到需要夜里送货的时候,他就安排先生去跑,理由是他白天太累了。先生一直都是那种特能忍的人,即便他不愿意,但每次还是去了。
  第一次结算时间到了的时候,姐夫和先生算账,因为有工地资金没有回款,所以只是算了帐并没有分账。
  那时候先生已经陆陆续续投了二十来万进去了,但没收回来一分钱。姐夫却没有垫付任何的钱。
  每次工地收款的时候,姐夫哥就自告奋勇去收款。但我们怎么也没想到自己的姐夫也会算计到我们头上来。
  只要他去收一次款,回来以后就会少一万两万的,姐夫哥给先生的解释就是那是属于应酬,请那些老板去吃饭消费了,方便后期能继续有生意往来。
  自那以后,我对先生说以后收款你也跟着一起去吧!这应酬费都算在共同支出里,一没发票二没证据的,每次都是姐夫说多少就多少。你去了起码还能跟着吃一顿玩一玩。
  先生起初还有些犹犹豫豫,后来也不知道怎么想通了,跟姐夫提了一嘴。姐夫愣在那半天也不好拒绝。
  说来奇怪,自从先生跟着收款后,应酬费少了一大半。
  半年后,他们做的那个工地完工,把所有款项都结了回来。先生和姐夫哥两个人一算,确实赚了不少。
  姐夫很自觉的把我们投的本钱退了给我们,但是利润没有分。他的说法就是用赚的这些钱去做本金,以后就不用从腰包里掏钱出来了。
  在那做得久了,认识的人也多起来了,先生和姐夫的业务也多起来了。
  有时候两个人忙不过来的时候,还得分开跑着去送货。
  先生和我说的时候,嘴巴笑的都合不拢。我知道,他们业务好,肯定是赚了不少,才那么开心。
  两个人的钱都是姐夫抓着的,送了那么多货,结了那么多工地,就是从来没分过一次钱。
  刚开始的时候说的三个月分一次,结果大半年了也没见分一毛钱下来。
  先生还傻呵呵的跟我说:"姐夫不是那样的人,到时候年底一次性分也好。那样一次拿的多才真的看得到钱。"
  可真正到了年底的时候,姐夫的做法才真的让先生傻了眼。
  腊月初十过后,很多工地陆陆续续开始停工。
  那段时间姐夫和先生也不再送货,只是把所有的尾款收回来。
  到了腊月十六的那天,姐夫才开始跟先生分账。他对先生说:"你的那些钱我还给你了,那是我借你的,你跟我在这我给你包吃包住,总共是11个月,我按照12个月算给你,每个月5000元,我给你凑个整数给你打6万。"
  先生一听,跟姐夫争辩了:"当初跟你来的时候可不是这么说的,垫钱的时候你说让我先垫钱,赚钱了你就说是跟我借了。当初也是你说的利润五五分,现在怎么变成我给你打工了?"
  姐夫皮笑肉不笑的对先生说:"业务大都是我拉的,所以我说了算。"
  先生有些不服气:"你要这么说,谁拉的工地算谁的话,那我们一个个算好了。你去谈业务,我也没闲着,夜里送货是我,没送货我照样去跑业务,这个怎么算?"
  先生气不过,对姐夫吼了一嗓子:"早知道你这副德行,我随便去哪找个事做工资都比你这高,我犯得着累死累活的冒着亏本的风险带着钱来给你打工?"
  姐夫自知理亏说补先生两万,先生赌气没要。那天收拾了东西,定了第二天的机票气鼓鼓的回来了。
  他一直没把这事告诉公公也没和大姑姐说起过。亲戚们都知道姐夫赚了不少,也一致认为先生也赚了不少。对于亲戚们的各种猜想,先生一字不提。连公公问他,他也转移了话题。
  过了年,先生没有再跟着姐夫去昆明,公公还骂先生好好的现成的事放着不干,骂先生脑子不想事。但不管公公怎么说,先生就是不解释。
  自那以后,先生和姐夫之间的关系也变得很微妙,但凡有经济上的牵扯的,先生都拒绝。他说吃过一次闷亏就够了,不想在姐夫那栽第二次。
  18年姐夫去贵州开旅社,他亲自来邀请先生入伙,我想也没想让先生找理由拒绝了。因为那一年我们家老二刚出生,这个借口刚刚好。
  从我们的亲身经历来看,不管怎么样,以后我们将来都不会做合伙生意了。宁愿一个人扛着亏本,也不愿意吃哑巴亏。
  一次合伙的事可以看清一个人的人品,认识一个人的本质。都说亲兄弟明算账,既然说好了的,就应该说到做到。
  合伙生意做得好还好,做得不好,就会连朋友亲戚都做不成。我们也算是吃一堑长一智吧!
  刚刚亲身经历,来回答这个问题太合适了。
  2019年年底,朋友开了一家火锅店,正好我辞职,就过去开始一起经营这家店。
  2020年过年疫情爆发,把店关了将近一年,到2021年4月重新开店。
  开店之前说好的,他投资,我经营,除了日常工资以外,年底拿出10%的股份给经营者。
  从4月开店以后,就一直处于亏损状态,大家也都在努力挽回局面。
  我从来没有做过餐饮,对这个比较生疏,所以要一步步学习。中间肯定也是存在不少问题的,我承认店里有的问题,确实是不会经营造成的。
  可现实问题是,我们处在一个新区,一个大学新校区旁边,人流量可想而知。
  好的时候一天能卖五六千,不好的时候几十,几百都是可能的,为此我花了不少心思,可是也难以挽回这种局面。
  后来,根据分析觉得改成自助火锅可能会好很多,我利用半个月的时间把店改成了自助。
  就在改自助的过程中发生了一件事,让我觉得以后再穷,再没有工作,都不要跟朋友一起合伙做生意。
  本来投资是他一个人,现在他想让店里的参与人员都投资,总共20w。他的理由是投资了大家都会尽心,毕竟是自己投钱了,不投的话,都没有心思认真做。
  可是一直以来都不盈利,大家都不想投资,包括我自己。
  而且,我因为要还房贷,根本没有多余出来的钱去做这件事。他问我的时候,我也如实说了我的情况,投资不了。可就是这样,在我们中间留下了深深的嫌隙。他觉得自己想投资做和借口没钱投是两回事。
  这是他跟我说的原话,我听了真的很心寒,我对这个店虽然没有投资钱,但是我付出了所有的时间和精力,从早上9:30分上班,到晚上10:00,有时候还有客人晚上聚会,时间会更晚,我都是一个人值班在店里。虽然很多我不会的地方,但是我没有不尽心不尽力。
  包括开店的时候,因为房租和物业没有跟商场协调好,店里被停水三天,他不来处理,我跟物业经理耗了好几天。
  提起这些事情,现在心里都有一种煎熬,特别难过,那段时间不知道哭了多少次,流了多少次眼泪。我在店里一个人兼数职,是店长,是门迎,还是店经理。
  因为要控制成本,所以店里人员严重不够,所以我要身兼数职,但是即使是这样,他也觉得我不够尽心。
  春节过年回家的时候,工资没有结清,基本每天都有员工打电话问我工资的事情。
  我跟他讲的时候,他说让我理解一下,店里亏损那么久,没有钱结。可是这个问题不是我理解,店里十几个人,我理解,其他人理解吗?
  问题是从歇业到现在,他没有跟大家说过一句话,哪怕解释一下为什么没有发工资也行,大家都可以理解的,可是一句话都没有说。
  过完年,我问他什么打算,还开不开店,不开的话跟员工说一声,大家也都各自找工作,不要耽误。
  他说没有通知就正常,结果过了两个星期又说,不会因为要养一班人开店,让大家自行解决。
  到现在为止我都没有跟他再说过店里的问题,因为我每次提到这个事情,他都是非常敷衍的态度,不是不会消息,就是那种嗯,好,行。
  过完年,我开始全职自媒体,再也不打算出去给别人打工,更不会跟朋友再合伙做生意。
  跟朋友合伙的结果: 1.赚不到钱,工资,奖金,分红不好意思讲太明白,都会因为关系大多数时候不要了,我就是这样。2.关系变差,只要一涉及到钱,任何关系都会变得很脆弱。
  所以,如果能自己做的千万不要跟朋友合伙,百害无一利。
  都说合伙的饭不好吃,合伙的买卖不好干,合久必分,可是我们村那个政哥,老少都这样叫,他这辈子做生意都是和别人合伙,到今天还是。而且挣得还不少,几百万是随便有的。
  政哥八几年就来上海学厨师了,他在上海立住足以后,就相继把他的5妹,7妹都带出来了!
  他们一开始在一个扬州人开的饭店里面打工,手艺练得差不多了,兄妹三人就商量合伙出来开店。
  人多力量大,三兄妹三对夫妻6个人,也不用请外人了!
  他们一家凑了10万在黄埔区开了一家饭店。
  开业那天老乡们都去了,大伙都说,别看她们现在高兴,一团和气,过不了多久就会四分五裂。大有等着看人家笑话的意思。
  因为在大部分人的认知里,人为财死鸟为食亡,这是铁的定律,是魔咒。
  过后大家就把这事儿给忘了,各做各的生意。
  第二年冬天,政哥和另外两个朋友又在五角场开第二家饭店,每人投资了40万,开业请我们去庆祝,摆了10几桌。
  我当时也纳闷,你不能自己单干吗?为啥那么喜欢合伙做生意呢?不嫌烦吗?
  可是他们好像很享受这样的经营模式。这家店政哥在那里守着,其他2个合伙人以前没有开过饭店,和政哥一样是在别的饭店里做厨师的。
  原来的老店政哥老婆政嫂和二个小姑子在经营。
  都说三个女人一台戏,姑嫂之间难相处,可是怎么看人家都没有要吵架的意思,一合作好几年。
  我这个人好奇心比较重,对这种反常现象喜欢一探究竟。
  有次我们饭店停业装修,我就带着我的服务员胖丫和小贾小冬梅去政哥的老店玩,去学习学习人家的经营理念。
  政嫂和5妹7妹很热情,看到我们去了就吩咐厨房把腊肉香肠拿出来泡一下,等下中午吃。
  5妹的老公张二哥探头出来问5妹,其它还要做点啥?5妹说你随便发挥。
  还没有忙完7妹的老公缷下围裙,拿了钥匙说去菜场买菜,走了一段又回来问7妹,买点什么水果回来吃,7妹说你看着买,啥新鲜就买啥。
  吃完午饭收拾好卫生她们就说打几圈麻将,我又打不来。只能坐旁边助兴,给他们倒倒茶水。
  餐饮人聊天的话题无非就是你家生意好不好,利润空间大不大,什么菜品畅销。
  可是我对这些事情都不感兴趣,我就是想知道他们是如何做到和谐相处那么多年的,太好奇了!
  政哥家里兄弟姐妹多,下面好像还有11妹,死了一个9妹,足足10个孩子。
  政哥在家里属于比较有威信的一个人,两个妹妹妹夫都比较懂礼数,关键是政嫂大气。
  先从工作分工来讲,生意好起来以后,他们就请了洗碗和切配。
  厨房里面三个男人负责采购,一人一天,不得赊欠,买菜那个人值班。
  前厅三个女人收钱,一人一天。收钱那个人活干得少些,就值班,天天轮流转。
  三个女人不管经济,财政大权握在政哥手里 ,三个女人拿工资,外面的服务员多少钱一个月,她们三个就多少钱一个月。这样一来三个女人每个月有自由支配的钱,不管挣钱赔钱,这几个女同志都旱涝保收,赔本是男人的事。
  这女人一旦安抚好了,事儿也就少了。
  每个月分的钱夫妻俩谁管各自处理,不属于政哥管理范围。
  那为啥政哥喜欢合伙呢,政嫂是这样解释的。
  一般饭店一个季度就得换菜品,吃来吃去都是那些菜,客人会觉得乏味,没有新鲜感。
  政哥现在和别人合作了5家店,5家店15个厨师。他们的每个店经常都出新菜。来回替换,总出新品。
  这和同行业同规模的店相比多了竞争力。而且政哥找的合作伙伴都是手艺不错的厨师,都没有当过老板。
  刚创业的人是非常有激情的。
  19年疫情至今,大部分人都很难熬。当初我们一起做餐饮的,很多都退出来了。
  政哥他们就容易一些,一个店三家人风雨同舟,挣得少,风险也小了。
  很多同行业的都熬不住了,他们还坚挺着,因为他们不请厨师,服务员大部分也是自己人。
  生意不好大不了没工资,所以他们熬过来了。
  这次上海疫情,生意本来就不怎么好的店,是很难再继续撑下去的。
  但是政哥他们的店撑到疫情结束是绝对没有问题的。
  题主问:合伙的生意可以做吗?
  啥生意都可以合伙。
  关键看合伙人,你能否驾驭得了?
  能不合伙还是不要合伙了!
  像政哥这样能镇得住一群合作伙伴的人毕竟不多。
  画龙画虎难画骨知人知面难知心  。
  三思而后行吧!
  合伙生意不是不能做,也要看和谁合伙,跟对的人合伙就可以,合伙做生意,不能太计较太多,否则就难长久下去,另外合伙做生意,开始就要先小人后君子,把该说的话提前说清楚,该定的规矩定好,凡事按规矩办事,合伙人要各自遵守规则,要多站在对方立场上考虑,要以大局为重,不能计较个人得失,合伙做事中,一定要做到坦诚相待,遇事要多探讨,多商量,不要一意孤行。
  跟对的人做对的事,合伙生意就可以长久下去。
  合伙的生意肯定能做,一个好汉还要三个帮呢!但合伙的生意想要做大做强,这里面就需要相当多的学问了,有句俗话说:"生意好做、活计难搁",意思就是合伙做生意,即使再好的兄弟也难免有翻脸和分手的时候,这种合伙做生意,最后闹分裂甚至对簿公堂的实例不胜枚举。
  一是可以共患难不能共享福的合伙人。合伙做生意若是亏了,大家就按照比例各自均摊,但也有在创业之期,经过共同努力而取得显著成绩的,在成绩面前相互之间的合伙人就可能会面临考验,虽然公司建设之处都有相互的约定和规则,但慢慢的这些规矩和约定就成了摆设,从人员安排、到财务不透明、到划分势力和山头,一旦隔阂出现又没有及时有效的沟通,那么不欢而散就成为必然。
  二是从合伙时期就开始设计。有这么一种人,拿着一个项目到处去找合伙人,被游说的人若是被其花言巧语蒙骗,做着发财梦就会上当受骗。我有一个亲戚,从修理农业机械开始,靠着勤劳苦干、琢磨创新,从一个修理铺子到一个修理厂,员工和学徒从几个人到几十人,在那个时期手里积攒了一定的财富,买场、买地、买房出手甚是不凡。
  也就是在九十年代的初期,这种先富裕起来的人,自然是引人瞩目,于是某一天,一个朋友找到他,说可以投资一个炼胶厂,在一无技术、二无相关条件保障的前提下,亲戚被朋友的三寸不烂之舌打动,一门心思想要炼胶。
  亲戚最大的弱点就是不认识字,勉勉强强能够写上自己的名字,就是这样不认识字的人,机械技术修理那是顶呱呱的响亮,天生就懂得会看机械图纸,就是靠着这种先天的才能和个人勤奋,创业立家。被迷惑的亲戚开始筹集资金建设炼胶厂,从地皮到厂房投资了一百多万,那时的一百多万可不是小数字,就在一切就绪,就要出成果的时候,没有亲戚什么事了。
  亲戚的不识字害了他和他的家人,亲戚不服起诉到法院,但在大量材料和证据面前,亲戚还需要再拿出五十多万对对方进行赔偿,于是修理厂没有了、房子没有了、土地也成了别人的,亲戚一怒之下持刀行凶,结果是锒铛入狱,三年之后,携家带口的远走新疆,到现在也没回来。

钢铁板块尾盘集体炸板,后市还有上涨机会吗?近期市场来回震荡,热点的持续性都较差,周二的氢能源,周三的水运,基本都是一日游行情,包括昨天启动的钢铁板块,今天盘中也是一度强势,从钢铁指数走势来看,盘中最高触及1030点,创出了三一重工年报点评公司竞争力持续提升,国际化进程稳步推进公司发布2020年年报,全年实现营业收入1000。54亿元,同比增长32。23,实现归母净利润154。31亿元,同比增长37。70,其中,第四季度收入266亿元,同比增长55。32福耀玻璃底部已至,近期将是最后抄底的机会如何判断出底部福耀玻璃经过了24号的放量杀跌之后,成交量开始慢慢猥琐起来,三天后,市场开始缓过神来,基本确定了不会再有继续出逃的资金,一根涨停线给拉了回来。接着就是在支撑线上方的缩证监会严打证券公司投资顾问收费荐股乱象中新经纬客户端4月8日电近日,证监会答复网友关于打击证券公司收费荐股乱象的建议时指出,证券公司从事证券投资顾问业务违反相关规定,存在虛假误导性宣传,或存在实际提供的服务与服务协议约揪心!某上市公司作业时突发闪爆,致6人死亡,当地政府涉事企业已停业整改每经编辑彭水萍据央视新闻,4月7日上午10时许,上海龙净环保科技工程有限公司在安徽省滁州市定远县的华塑公司热电厂脱硫装置电石渣浆液箱上方处理漏水作业时,发生闪爆。这是一种热电厂使用涨价!多家企业发布通知封面导读近期,维达洁柔等国内知名纸业公司纷纷发布调价通知,上调旗下产品价格,此次涨价的原因是什么?调价幅度有多大呢?涨声一片国内多家纸企集体调价记者看到,维达纸业中顺洁柔等均向经销美国汽车工业组织警告称,芯片短缺或将导致各大车企生产再次中断6个月记者侯卓铠编辑4月7日,据路透社消息称,就在本周一美国汽车工业组织呼吁美国政府提供相关帮助,该组织警告称全球半导体短缺可能导致今年生产的车辆减少128万辆,并使各大车企的生产工作再澳大利亚与中国的铁矿石之争,结果会怎样?中国海关总署一月份公布数据显示,中国2020年铁矿石进口量为11。7亿吨,铁矿石进口金额达1132。6亿美元。其中,排名第一的进口国是澳大利亚,占比高达62。5。本来好好做生意,大一千万放在银行,光吃利息,不用上班行吗?咱们先看看一组数据根据国家统计局公布的统计数据显示,2020年我国居民人均收入平均数是32189元,月平均收入约为2682元,也就是说,其实我国大部分居民的月收入还是在3000元以日本人可能把一辈子的躬都鞠完了高田总裁高田茂久就气囊安全事件向公众鞠躬道歉。虽然不少零部件和核心技术依然独领风骚,但日本的家电等产品已退出一线。工匠精神过犹不及,也是对这种矛盾现象的一种现实解释。一直以国产为豪重磅官宣!医保个人账户能给家人用了!4月7日召开的国务院常务会议确定建立健全职工基本医保门诊共济保障机制的措施拓宽个人账户资金使用范围减轻群众医疗负担具体来看职工医保主要有4个方面的变化将更多门诊费用纳入医保报销会议
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