办公室工作十年的感悟，道尽其中酸甜苦辣

　　办公室工作是平凡琐粹的，不仅仅是接一项电话、召集一项会议、传阅一份文件那么简要；办公室工作是繁忙细致的，从日常处理的文件材料就可见一斑，有时还经常面对领导交办的临时事项；办公室工作是默默无闻的，就像一只蜡烛，当人们看到耀眼的烛光时，而总是忘记了燃烧个人躯体的蜡烛；办公室工作是至关重要的，因为它是单位的中心枢纽，是桥梁纽带，是部门的窗口，办公室工作的好坏，直接关系到部门形象。
　　曾几何时，我认为奉献是次很大气的词汇，蕴含着伟大、高尚、优秀的精神与品德，是需要作出惊天动地的大业绩才能够提及与匹配的。然而，辛苦却充实的办公室工作经历让我重新认识了奉献的内涵，体会到了奉献的感觉。曾经那么高大上的＂奉献＂两次字，原来就蕴藏在平日里真实而又细小的事情里边，体如今当好平凡工作的一言一行上面。
　　办公室工作具体而繁杂，平凡而枯燥。上传下达、联络协调、调查研究、书写文稿、谋划工作、制订方案、总结经验、请示汇报，信息宣传、后勤服务等等，工作事无巨细，事虽小，但重要，容不得半点马虎与疏忽。办公室工作是无形的，不像业务工作有具体的指标任务，不像工人生产一件产品就是一件产品，也不像农民春天播下种子，秋天收获粮食。有时为赶写一篇材料经常废寝忘食，有时为组织好一个会议经常加班加点，有时为开展好一个活动经常多方协调。正是这些细微小事，让我懂得了职责的含义，理解了奉献的价值。
　　我想说，奉献是一种态度，是一种精神，更是一种境界。大多数人都希望单位能够给予个人一定的发展空间与展示平台，最大限度地发挥个人的聪明才智，实现个人的人生价值。但是要把这种意愿变成实际，靠的是什么？靠的就是在个人平凡岗位上的奉献精神。我记得德国著名作家歌德曾经说过：＂你要欣赏个人的价值，就得给世界增加价值。＂所以我认为，平时不要总想个人得到多少？而要问个人做了多少？奉献了多少？当我们将奉献当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些职责。有了这种境界，我们就会格外珍惜个人的工作，并抱着知足、感恩、奋力的态度，认认真真地去工作。
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　　爱岗敬业是平凡的奉献精神，因为它是每个人都可以做到的，而且应该具备的。我们不论走上哪次工作岗位都要干一行，爱一行。我作为办公室的一名工作人员，虽然平凡，但我也会坚守在个人的岗位上，当好自身的工作。
　　一是提升素质。 首先，强化业务学习，提升对学习业务知识重要性与迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法与措施，更新个人的知识结构、理论水平。其次，注意法律实务，将法律理论和实务相结合，提升个人的文字理论水平。最后，注意能力培育，进一步提升公文写作能力、计算机专业技术能力、综合协调能力、执行力、沟通能力、逻辑思想能力等。
　　二是加强职责。 以高度的工作职责感、使命感与爱岗敬业的事业心，勤勤恳恳地扎实工作作风完成各种工作任务，提升工作效率。工作中多动脑子想办法，创新思想方式，做到既坚强原则又灵活进取，克服思维僵化的毛病。工作上要仔细，细节决定成败，办公室人员必须要有强烈的事业心与职责心，进取地、仔细地当好每项工作。
　　三是善于总结。 凡事预则立，不预则废。事先规划很重要，但是事后及时总结与反思，可以让个人避免类似错误的发生，甚至能找到工作的诀窍。因此，每项工作结束之后一定要仔细总结，做得出色的地方与不尽如人意的地方都要总结，使个人加深印象，为今后工作的开展提供借鉴。
　　四是严格要求。 要以身作则，做遵守工作纪律的标兵。仔细落实各种规章管理制度，遵守各种工作纪律，不迟到早退，确保工作时间，在上班时不做和工作无关的事情。要形成严谨求实的工作作风，严格执行工作程序，严谨、规范、科学地当好各种工作。
　　曾经有人说过＂人生可以平凡，但不可以平庸，人生不一定伟大，但一定要崇高＂。一滴水是普通的，但折射的光荣是七彩的。在办公室的岗位上，将坚守初心，担当使命，笃定前行，甘于平凡，乐于奉献！
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