发现领导和女同事暧昧，撞见了，怎么办？

　　这个问题应该是你领导和女同事问才对，我们领导和女同事下班后在办公室少儿不宜，被我撞上了，美女同事为了封我的嘴，一点底线都没有。
　　我来这个单位三多年了，做部门经理，有一天下班后，我着急回公司拿文件，当时办公区已经没人了，我听见副总裁办公室有一声震响，声音挺大的，我以为有小偷，没想那么多，直接冲进去了，结果副总裁和一个漂亮的女同事正在轻热，我立马退出来，关门走了。
　　第二天下班，美女同事约我吃饭，说有重要的事要跟我说，她定了一个茶馆，很高级隐晦的那种，我进到房间，她正在按摩，给我也叫了一个按摩师，按了半天，她一直不说话，我忍不住问她找我啥事，她把技师都打发走了，走到我床边，给我按摩，然后说＂博哥，我想请你帮个忙＂，我说＂没问题，啥忙你说吧＂，她说＂就是昨天的事，能不能别往外说，怕我老公知道了，跟我闹离婚＂，我说＂昨天什么事，我啥也没看见啊＂，然后她突然弯腰亲我一口说＂我就知道博哥是好人，肯定会帮我的，为了表示感谢，要不今晚在这里我好好感谢你一下吧＂，我说＂不用了，没啥事我先走了，家里还有事呢＂，我往出走，她一把拉住我，说＂博哥，谢谢你，我能抱抱你吗？＂，我没反对，她就抱了我一下，又亲我一口，我有点不好意思，赶紧走了，心想我是正人君子，咋能干那种事，多对不起我老婆。
　　晚上，我把手机放卧室，正在洗澡准备睡觉，我老婆一脚把门踹开了，拿着手机问我咋回事，我一看手机，原来是我同事发来两张照片，都是她亲我的照片，我怎么解释老婆就是不信，跟我闹了一个多月，差点离婚。
　　我认为，应该当作什么都没有发现，以静制动，以不变应万变。
　　一、凡事尽量向好的方面去想。一是要相信绝大多数人的政治思想素质和道德品质都是好的。作为一名领导，在上班时间和工作场合，对自己和下属的要求肯定是严格的。二是有些事情，眼见并不一定为实。例如，领导眼里突然飞进一小虫子，非常难受。在没有其他同事在场和来不及请别人来帮忙的情况下，女同事给他用吹的方法把眼睛里的异物清理掉。由于虫子的刺激，眼睛还是有些不适。正当女同事再次给领导吹眼睛时，被其他同事A看到了。
　　这突如其来的一幕，令A措手不及，迅速躲闪。由于A不了解前面的状况，也没有问现在的情况，看到的是女同事的手放在领导脸上，嘴巴和头离领导的脸很近，完全是一幅亲昵的画面。
　　站在领导和女同事的角度来说，第一，领导由于眼睛不舒服，双眼紧闭，而女同事为了给领导处理眼睛，背对着同事A，所以，根本不知道A曾经出现过。第二，领导和女同事都看到了同事A，但由于同事A躲闪特快，来不及向A解释什么。更何况这种事情，属于越描越黑的那种，所以，不说为妙。第三，领导和女同事都认为自己坐的正，行的端，问心无愧，没什么猫腻，没有必要向同事A作解释。
　　二、即使领导和女同事有暧昧，第一，如果双方都是单身，那也无可厚非。第二，一方单身，另一方已婚，发展下去，可能不了了之，也有可能离异后双方结婚。第三，双方都已婚，有可能是一时心血来潮，也有可能双方离异后再组成家庭。不管如何，大都属于道德层面上的事情。俗话说得好，捉贼捉脏，捉奸捉双。没有真凭实据，最好不外传，烂到肚子里，也不去干预他人之事。
　　三、如果双方的暧昧被你看见后，他俩为难你，打击报复你，你可以有礼、有节、有利地向上级组织和领导报告（如果条件允许，可以调离或者辞职），以便维护自己的合法权益和人身安全。如果双方因为暧昧而违反了道德，干了伤风败俗的事情，且证据确凿，你可以依法依纪向有关部门举报和反映，使双方得到应有的惩处，以便更好地弘扬中华民族优秀文化、优良传统和风俗，维护家庭和社会的和谐稳定。
　　我撞见了领导和女同事在办公室＂ML＂，我送文件进去，敲门没反应，我以为领导不在，进去准备放下文件就走，推开门进去，发现他们俩在办公室角落里站着…
　　我当时尖叫了一声，文件掉地上了，差点吓死我！赶紧去卫生间洗把脸，我去…我的运气太好了，我赶紧去买彩票，一下买了100块钱的彩票，一分钱没中，哈哈
　　晚上下班，领导叫我留下，我心里有底，这下完蛋了，去到他办公室，我到处瞄了一下，领导一声吼出来：看啥看？今天拿过来的文件乱了，拿回去整理好了明天送过来！
　　啊…就这样?没事了?
　　领导说：没事了，你还有事吗?
　　我说：没事了！吓得屁滚尿流的，赶紧跑了！
　　领导是聪明人，他没有因此事专门找我谈话，我好好工作，他不为难我，我替他保密，这样特别好。我刚开始就是这样想的：他不为难我，我守口如瓶！
　　其实领导的事少管，与自己没有半毛钱关系，只要不损害自己的利益，工作上本来就是各取所需，这事说出去了未必是好事！也是对别人的一种尊重，尊重别人就是尊重自己，尤其这种事情，根本管不了，一旦说出去了，别人对你的看法会大大折扣，损人不利己的事情不要做。
　　谢邀请
　　一、这种上下级男女之间暖昧关系在职场还是普遍存在的，有的是为了名和利而保持地下情人关系，也有的不为名也不为利，只是为了这份真感情而走近。
　　二、撞见了怎么办，这种事情任何一个明智之人都不想碰见这种难事，况且还是你的上级领导，尴尬是必然的，碰到不该你看见的事情，也会让你顿时头都大了。
　　三、看见怎么办，保持冷静闭上双眼掉头就走。只当没看见，不提此事、因为你今天所见的事情，有可让你官升一级，你要是乱张杨此事，也有可能让你官降一级。甚至麻烦事接踵而来。祝你好运
　　领导和女同事搞暖昧，司空见惯，不足为奇。
　　1.凡是落马的男领导，几乎都有一条＂生活作风糜烂，乱搞男女关系＂。这足以说明，要杜绝权色交易，仅限于道德层面的谴责还远远不够。
　　2.最近有报道显示，女职工与领导在公共场所，肆无忌惮的玩暖昧，被公司辞退后，表示不服。经劳动仲裁，结果为公司并无不当；上诉至法院，维持仲裁结果。这应该给那些玩暖昧者敲响了警钟。
　　3.玩暖昧者非常清楚，纸终究包不住火。他们之所以还大胆的走向这一步，说明他们已不在乎他人发现。所以，当你撞见领导和女同事搞暖昧，千万别以为获得了什么大料。如果作为茶余饭后的谈资，对己不利，对他人也不利。要是传到女同事老公的耳朵里，则会引发家庭矛盾，甚至妻离子散。撞见时会很尴尬，该如何避免这种尴尬呢？
　　A领导风流，B同事水性杨花，二人一拍即合，一个愿打一个愿挨。一日A领导又想干那坏事，就用门卫处的座机打电话给B。哪知，B的手机落在了家里，被她老公接了，A很机灵，听到男的声音后，就挂了电话。
　　B的老公本来就有所怀疑，现在又接到这通异常的电话，心中就更不是滋味。于是，反打这个号码，搞清是老婆单位门卫处的电话后，就立即赶到了门卫处，并问保安刚才是谁打电话的？
　　保安明明知道是A领导打的，但回答是＂这个电话是单位的公用电话，所以员工都可以打，我哪知道是谁打的＂。B的老公只好无奈离去。
　　试想，如果保安告知是A领导打的电话，也许就会发生B的老公冲到A的办公室质询或冲突。事后如果A领导不承认，那保安的处境就会发生微妙变化。既然暖昧者有应对被知晓后的预案，那撞见者又何必帮他们点燃导火索呢？当什么也没看见，让他们自生自灭是最好的选择。
　　职场这样的事情非常常见，如果领导没有家室，你同事也是单身，那你就准备喝喜酒吧！如果情况相反，要守口如瓶，因为所有的事情只有三类：自己的事，别人的事，老天的事。 这种事情是领导和你同事的事与你无关，做好自己的事即可。
　　很多时候，我们害怕领导和女同事给自己难堪，其实不要有这样的担心，有一句话叫做井水不犯河水，领导也是喜欢值得信任的同事，只要你把这件事情烂在心里，不要和其他同事宣传，不出一个星期可能跟什么事情没发生过一样，如果你想以此来要挟领导给你升职加薪，有可能适得其反。
　　做好自己的事情，努力提升自己的能力，创造一些业绩，或许领导可能会因为你的守口如瓶，而给你升职加薪，他内心感谢你为他守护好这个秘密。 做一个让领导信任的人是职场里面生存的一个法则。
　　简单的来讲：做好自己的事，用业绩和能力在职场生存，同时让领导信任，准备升职加薪。 以上是一个培训师，对于这个问题的看法，说说看：你撞见领导和你同事暧昧是怎么处理的？欢迎在文末下方留言。
　　发现领导和女同事暧昧，这种情况在过去可能比较多，现在由于作风纪律抓得严，监控手段日益完善，这种事会越来越少，假如真被你撞见了，该怎么办？我认为：
　　一、装聋作哑做瞎子
　　假如被你意外撞见领导与女同事有暧昧举动，你当时的表情一定要显得自然，不要表露出惊奇或难为情的样子，就把自己当作瞎子，什么事都没看见，该做什么还去做什么。
　　事后不要告诉任何人，一定要把此事烂在肚子里，就像跟领导开车的司机一样，上车装聋子，下车做哑巴，不向任何人透露领导的隐私，这样的人领导才会放心。
　　千万不要像八婆一样，把领导的事像桃色新闻一样四处八卦，那样领导会有办法让你死得难看。
　　二、不要把此事作为要挟领导的筹码
　　只要你为领导守口如瓶，领导是不会为难你的，也会记住你的好，甚至还会考虑晋升提拔你。因为你这个人嘴巴严，办事牢靠，值得信任。但你要太过分，把这件事当作要挟领导的筹码，那你恐怕得不丧失，很可能会被边缘化。
　　三、注意保护好自己
　　如果领导因担心你掌握了他的把柄，把这个当作＂定时炸弹＂，而作出对你不利的行为，你也不必惊慌失措，只要自己没有做亏心事，可以好好地与领导沟通，以取得他的信任。如果领导一意孤行，采取＂杀人灭口＂的方式处理你，那你也可以正当防卫，向上级机关有关部门如实反应情况。
　　不知大家有何感想？欢迎评论留言！
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　　为防止被穿小鞋，一定要留下他们暧昧的视频或者照片，防止被打击报复
　　你撞见了他们的好事，会有两种情况出现：
　　一、他会极力讨好你，让你不要传扬这件事
　　领导虽然不会明着说，让你不要散布这件事，但他会不经意间就给你一些好处。如果是这样，你要心里有数，领导是在读你的嘴。
　　我认识的一个姐是学校老师，她跟单位的女教学处主任住对门。
　　接连两次，她回家的时候，在楼下碰到学校的副校长。
　　这个借开始没当回事，认为人家副校长跟教学处主任有可能商量公事。
　　后来有一次，她家的保姆告诉她，有一个个子挺高，大脑袋的人去了对门，看着不正常。
　　这个姐就拿出学校毕业班拍的照片给保姆看，确定就是副校长。
　　之后，这个姐就受到了校长的照顾，评优评先什么的，本来她刚毕业没多久，很多都轮不到她，校长都不动声色地给了她。
　　二、他有肯能会排挤打击你，逼迫你离开
　　这种情况下，你如果没有证据，对领导的暧昧肯定什么都不能说，他要告你，判你诽谤，你也说不出什么。
　　因此，这时候，最重要的是有他们关系不正常的证据，让他投鼠忌器，不敢对你下手。
　　他排挤你的时候，暗示他：我有你们的证据，咱们井水不犯河水，你布打击我，我也不给你说出去，你好我好大家都好。
　　所以，关键要保留好证据，他讨好你，你就装不知道，也不提这件事；他打击你，你就用手里的证据吓唬他，让他不敢对你怎么样。
　　前段时间，朋友老黄神神秘秘来找我吃饭，说是有重要的事情请教。
　　因为我知道老黄这个人历来做事比较沉稳，怎么突然乱了神一般，想必一定是有非常重要的大事发生。
　　到了约定的吃饭地方，老黄只顾着让我喝酒吃饭，吞吞吐吐一直难以启齿这件事。
　　后来我倒着急了，让他赶紧说情况。
　　老黄就把事情的经过给我讲了一番：
　　原来是最近的某一天，老黄在公司加班到挺晚，整个办公室就他一人，路过领导的办公室，看到灯光还亮着。
　　因为老黄平时和领导关系还可以，所以他门都没敲直接开了进去，想和领导打个招呼下班回去。结果撞见了一个＂大瓜＂，他的领导正在和一位女同事玩暧昧，气氛非常尴尬。
　　可是都已经撞见了，老黄也没法假装看不到，慌乱之下连忙关了门回去。
　　后面上班以后，老黄碰见领导和那个女同事，对方似乎没事人一般，可他却显得心神不宁。
　　对于这件事，自己到底该怎么办呢？所以约我吃饭也就是为了听听意见，对此我谈了个人的几点看法。一、守口如瓶是最起码该做的
　　看到领导和女同事的暧昧关系，老黄心里七上八下的，忐忑不安，这个时候先什么都不处理比要去做点什么来得强。
　　假如老黄的嘴巴管不住，不小心对公司里其他人或者外部可能扩散该消息的人员谈到了这件事，那真的是大难临头。
　　首先，老黄并不能确定领导和女同事的暧昧关系是否早已在公司内传开。假如还处于保密状态，那么一旦事后消息传开了，领导必然知晓就是老黄所谓。
　　那么这样的局面，就直接成了和领导关系破裂，显然是不利于老黄在公司的职业发展。
　　其次，假如领导和女同事的关系在公司内部有人知晓或者怀疑，那么老黄若进行了传播，则更加做实了领导的行为，并且也会引起公司内新的舆论风波。
　　所以上述两种情况，无论哪一种，老黄都不该主动去散播这样的消息，做到守口如瓶，就是对自己最大的保护。否则，那就是不想要在领导手下混。二、也不要主动向领导或女同事提起这件事
　　守口如瓶只不过是最基本的第一步，那么第二件事该做好的还是＂少管闲事＂。
　　从老黄撞见领导和女下属暧昧这件事来说，我相信对方当事人的内心也会有点顾虑，毕竟这件事被第三人看到了。
　　这里我们需要分析下双方的情感关系状态：
　　情况一：领导和女下属都是已婚，那么这显然就是婚内双出轨，老黄的撞见对二人来说威胁最大，他们也必然非常担心老黄是否会将事情传出去。
　　情况二：领导和女下属其中一个是已婚，另一个单身。这个情况大概率就是领导已婚，那么此时对双方的生活而言，领导的威胁会更大，但是公司内的名声也都对两人不利。
　　情况三：领导和女下属均为单身。这种情况是两人最不担心的，所谓玩暧昧，其实也可以表述成两人是在谈恋爱。
　　上述三种情况都不一样，也就意味着领导和女同事对此事的关注度也相应不同。
　　那么无论什么情况，对老黄而言，都需要保持定力，尤其是第一和第二种情况，不该带有好奇心去询对方。
　　除非当事人主动来问及，可以通过话术来应对。
　　举个例子，比如老黄的领导找他谈话，说起当天的事情，老黄可以回复：
　　＂领导，我那天是看到您和一位女士在办公室，但是没看清楚正脸是谁。估计是公司里有谁来追求您吧？您放心，这事我会严格给您保密的。＂
　　这样说，一方面是打个马虎眼，表示自己没看清女同事是谁；另一方面也是给领导表姿态，不会透露消息。三、要做好被领导修理的准备
　　对于老黄来说，虽然他可以确保自己守口如瓶以及不主动去询问领导，但是他却无法控制当事人是如何看待此事的。
　　职场上有些领导疑心病特别重，自己的丑事被人知晓后总会特别顾虑，生怕下属拿着这个事情来要挟自己。
　　所以，对老黄来说，虽然也不用过分紧张此事的影响，但是也不可不防之后领导拿他开刀，甚至赶走自己的可能性。
　　我给他的建议是：
　　第一、在工作上必须得有危机意识，尽可能不要犯大错误，否则被领导抓到的话，可能一念之差就会动歪脑筋。
　　第二、也需要有将来被动换部门甚至换工作的思想准备。毕竟在职场上胳膊总是拧不过大腿的，若没有留好退路，将来真的到了那一天，受损失最大的还是自己。
　　第三、假如不希望领导修理自己的时候毫无反手之力，那么也可以把此事作为一种博弈的手段。虽然害人之心不可有，但是保护自己的武器是需要具备的。写在最后
　　以上，就是我关于这个话题的一些见解，希望对大家有所启发。
　　作者：丁路遥知事，今日头条签约作者，高级人力资源管理师，国家二级心理咨询师，国家认证生涯咨询师，企业管理咨询公司合伙人，高级培训讲师，联合出版多部管理书。码字不容易，如果喜欢我的文字，请帮忙点个赞，谢谢！
　　你运气为什么这样好？撞见了就装瞎装耳聋，别无它法，什么也不说转身就走了，尽量不要和同事打堆闲聊，以免让领导误会你在说他们的烂事，以静制动看看领导的态度，你也主动向领导示好，关键是让他觉得你的存在，对他们构不成威胁，如果有出差的机会，可以申请出差一段时间，你躲到外地一段时间，领导见不到你了就不会感到尴尬，等你出差回来了，他也忘了你也忘了皆大欢喜了，再说大白天的，能干嘛呢？暧昧也暧昧不到那里去，你也不用太担心了。
　　如果你观察到领导对你的态度不好了，那你还不如开门见山，直接给领导打电话，告诉他，你是一个不爱管闲事的人，但是也不是一个好欺负的人，如果妨碍了你的利益，你也会誓死不屈的，看他怎么表示！
　　另外也做好离开单位的打算，如果是私企，就慢慢去找单位，找到了就走，如果是公务员，那没办法了，只能撑住了，不要怕领导拿小鞋你穿，心虚的是他，应该是他怕你！我才不相信他敢把你怎么样？要有舍得一身剐敢把皇帝拉下马的勇气！你的领导上面还有领导噻，想尽办法去认识他，让领导的领导赏识你，重用你，让你的领导明白你是一个守口如瓶的人，你也是一个不会任人宰割的人，Ok一切平安无事，最关键的一点，你的领导如果有一天走背运了，你也不要拿这件事情落井下石，因为这毕竟只是生活作风问题，甚至还可以给他应有的尊重与帮助。
　　有人的地方就是江湖，为人处世就是一门学问，人在江湖不害人，一半清醒一半糊涂，该展示才华的时候展示，该低调的时候低调，该装聋作哑就装聋作哑，才能无灾无难活到九十九……