军官转业和自主择业,哪个更好?
哨兵小虎第607条回答。转业和自主择业是军官退役的两种选择方式,也是大多数军官的最终归宿。首先,小虎向大家介绍下什么是转业和自主择业。
1.转业(计划安置)。
转业是军官从军队岗位退役后,被地方政府安置到政府、企业或集体等相关机构工作的一种安置方式。俗称的转业就是计划安置。
军官转业所需的条件:
①干龄满8年,军龄不限制。
②个人选择转业,且地方政府同意接收。
2.自主择业。
自主择业是1998年后开始实施的一项军官转业政策,这项政策是我们学习美军最好的见证。
自主择业所需的条件:
①军龄满20年(改革期间军龄满18年以上)。
②国防生需要军龄满16年(外加大学四年)。
据一份调查报告统计,军官选择转业的人数占退役军官总人数的七成,而选择自主择业的则占二成,剩下的10%分别是退休和复员。
近两年随着部队改革,选择转业的年轻干部比率有所提升,而军龄满20年,选择自主择业的干部势头也有明显提升。
这两种转业安置方式有什么区别呢?
1.退役金。
自主择业的退役金最高,以18年为例,服役满 20年副团职中校退役,约有50万 。而转业退役金则只有33万元。
2.工作。
自主择业后,政府不安置工作,可逐月领取退役金直至死亡。以20年副团中校2018年退役,每月可领取退役金9500元左右。 但此后住房、医疗、子女入学则和寻常百姓无二。
而转业则通常按地方正科职以上待遇,通常约在6000~10000元之间 !同样,公务员的各项福利也相对保障!尤其是医疗保险、住房、子女入学、就业等优势较为明显!
3.身份定位。
自主择业后,身份就回归到入伍前的身份 ,只有一个虚职干部身份,但不能到国家、政府、集体产业等部门就职,一旦就职就会被取消自主择业金。
而转业后则属于国家公务人员 ,或者事业编制、参公,甚至企事业单位管理人员。身份相对固定,之后在年满60岁后,会以该身份退休。
那么到底是转业还是自主择业呢?小虎在这里有三点建议:
1.一、二线大城市,果断选择转业。
2.个人喜欢自由,爱创业,选择自主择业 。个人喜欢从事公务员,有从政兴趣,选择转业 。
3.面临子女、家属就业困难,且问题突出,可以考虑转业。
以上就是小虎的一点浅薄之见,欢迎大家关注小虎,有什么问题,也欢迎咨询,有问必答!
关于选择自主和安置的一点思考。
一直有战友纠结于是选择计划安置还是自主择业,网上大家也有很多很好的分析,我个人就不献丑来分析了。
思考两件事:
一、在现行的制度下,军官退出是有两种选择的,转业和按义务兵复员(退休不在我们的讨论范围内啊,毕竟不是每个人都能干到退休的)。大约是在1997年,出台了干部按义务兵复员的政策,当时有人选择了这种转业安置方式,并且在当时领到了似乎不菲的转业安置费。然而短短的几年时间,随着物价上涨等多种原因,选择按义务兵复员的弊端就显示了出来,选择这种安置方式的也就很少了。
二、2001年出现的自主择业方式,到现在也快19年了,大家还在纠结于在计划安置和自主择业间如何选择,从一定程度上说明了这两种方式各有利弊,没有绝对的对错。毕竟没人会纠结于是不是要按义务兵复员来安置吧?每个人的家庭状况、社会关系和个人理想不同,别人的分析只能参考,决心还要自己下。
哈哈,似乎说了一大堆废话。我也不想费劲和大家辩论,不喜勿喷啊。
首先,纠正一下问题本身。转业和自主择业是一个包含与被包含的关系,而不是并列关系,也就是说自主择业属于转业的一种方式。所以,如果这样问的话是没有办法回答的。
当前来说,军官转业主要有四种安置方式:一是计划安置;二是自主择业(需要一定的条件,服役20年以上的营职以上军官才可以选择);三是退休(也需要一定的条件,须服役30年以上);四是复员。
那么,题主想问的问题应该是,在满足自主择业的条件下,计划安置和自主择业选哪个好,下面主要就这个问题来作一分析。
任何事情都应具体情况具体分析,包括转业安置,不能简单地说哪一个种安置方式好,哪种安置方式不好。那么选择时需要考虑的因素有哪些呢?
一是因人而异。就是说,个人的具体情况,决定着哪种转业安置方式才是最优选择。如果个人有较强的社会资源,转业后有创业、经商的条件或是自己能够找到一份较稳定的工作,那当然选择自主择业好,一方面可以拿每月的退役金,同时自己还可以有时间和精力去挣另外一笔钱。如果个人没有这些资源,转业后自己找工作有难度的话,选择计划安置可能更为稳妥一些。同时,也有看个人的想法,如果想转业后安逸一点,那就选自主择业,如果转业后还想干一干事业,那就选择计划安置,到体制内再打拼打拼。
二是因地而异。就是说要看驻地和转业安置地。如果驻地在边远艰苦地区,选择自主择业还是比较不错的,因为退役金一般都会比较高,比一般的体制内工作收入还要高一些。另外,还要看转业安置地的情况,如果转业安置地为经济较落后地区,计划安置的体制内工作,待遇一般不会太高,不如选择自主择业,如果转业安置地为一线城市或者是经济发达地区,计划安置的工资待遇还是要比自主择业高不少的,所以选择计划安置可能更有利一些。
关于安置方式究竟如何选择,可以点击这个专栏军转安置选岗策略做更专业、更详细的了解。
总之,适合自己的才是最好的,要在充分分析自身情况和驻地及安置地情况的基础上,才能做出最佳选择。
转业还是自主择业?这是摆在所有符合条件军官面前的一个选择难题,也是军人向后转之后必须要面对的严峻考验,因为这事关人生的选择,会给个人前途、家庭、生活带来决定性的影响,不能不慎重。
转业好还是自主择业好?要因人而异,需要对自我实际情况进行清晰定位和分析,适合别人的未必就适合自己。
对于年纪尚轻的军官来讲,我感觉选择转业要好一点,从题主的提问来看,能够达到自主择业的条件,起码也是营职以上的军官,转业到地方后,多数会安排到政府机关,安排相应的行政公务员岗位,最次也得是事业编干部身份。初到地方,如果是安排领导岗位的话,基本都是虚职,除特殊原因一般不会安排实职,但通过个人奋斗和努力,以及各方面的关系运作,进步前景还是不错的,而且政府职位还是比较受社会尊重的,如果进入一些比较好的强势部门,其工作之外的影响力你懂的。
如果年龄大一些,而且也没有多大的事业干劲和激情,想过的自由散漫一些,或者是想自己在商业领域成就一番,那么选择自主要好一些,一来自主择业仍然有工资保障,可以说给自己预留了后路,即便什么不干也是旱涝保收。
未来的转业军官,待遇肯定会越来越好,到地方后也会逐渐受到重视,建议还是考虑转业好一些,因为现在经济形势很严峻,创业之艰难度太大。
先纠正一下问题,军官转业有两种安置方式,即:计划安置和自主择业,也就是说自主择业已属于转业。所以,问题这么表述更准确一点:军官转业选择计划安置和自主择业,哪个更好?
下面再来谈谈我的看法。
计划安置和自主择业都是不错的安置方式,不存在哪个更好,只有适合自己的,才是最好的。我想政策的设计本身也是为适应新形势下,转业干部的不同要求。哪种方式适合自己,需要结合自身情况,认真权衡。这里我只谈自己的情况和体会。
当年转业时,我将安置和自主择业作过比较,最后根据自己的情况,选择了自主择业,我的理由很简单,一是如果安置工作的话,和在部队工作能有多大区别呢?体制内工作大致相同,一样的按时上、下班,按点打卡,处处小心谨慎,受制于人,这不是我想要的生活。二是自主择业虽然待遇上不如安置,但在我所在的城市也能度日,如果能另谋一份工作或者创业的活,兴许还能过得更充裕。三是既使不能实现财务自由,也能落个身心自由,没有上班的烦恼,过自由自在的生活。三是家人支持我的选择,二十多年军旅生活,对家人亏欠太多,自主择业可以更自由地安排生活,弥补这一亏欠。四是我有足够的心理准备来应对生活的落差,甘于平淡。
如今,我自主择回到地方已十年了,和我当初预想的一样,生活平静,一切都好。偶尔也会同那些安置的战友交流,我觉得,两种安置方式各有利弊,选择安置方式,实际上也是在选择你将要过什么样的生活。
作为自主转业干部,英武谈谈个人看法:自主自由很多,但是对于还在部队的战友来说,你先要给自己"评估一下":是否可以适应地方,尤其是离开体制后,你能够很顺利的挣到钱,让家庭建设步步升高?
1.自主转业自由随性但压力巨大,转业安置表面光鲜但痛苦尴尬唯有自己清楚。
英武是去年自主转业的,落户在北京市朝阳区,现在除了兼职自媒体,还找了份民办教育的工作,相当于一个人拿三分薪水(自主退役金+房补+自媒体收益+民办教育工作收益)。但是,大家看到的是英武每个月收益挺多,而对于背后付出的艰辛却不了解:只要有一天不去写作,当天就没有多少收益(兼职自媒体),而在民办教育集团工作,每天早上六点起床,每周只有一天的休息时间。如果有临时性工作,休息就成了奢望。
而反观跟英武一起向后转,现在转业安置的战友,朝九晚五、过的很舒服,当然月薪也只有1.4万左右。而且,他们很多时候,上面多有领导管着,虽然工作压力不大,但是人事压力很大。关键是,有想法有不爽,还不能说什么,还得忍着,毕竟一辈子要在体制内待着。对于英武从事自媒体等工作,他们根本没有时间,政策也不允许进行所谓的第二职业。2.想让自己能够按照自己的生活方式生活,就选择自主;想要安安稳稳、平平安安过日子,那就选择转业安置。当然,还有跟自己性格有关系,对自己一定要有一个评估才能够最终决定该自主还是安置?
但是,跟英武一起自主的另一个战友,现在还在各种找工作,现在在一起喝酒,对于自己选择自主有点儿后悔了。
同样,跟英武一个单位的副连职干部,选择了转业安置。节前跟我通电话,询问落户的事情。
他已经被本市安置到某职业院校,但他已经考上了中国政法大学研究生,想将户口落在老家,而其档案已经转到职业院校。想问问:是否可以不去报道?
我说:一你没有结婚,理论上是可以跟着父母落户的;二是既然已经准备读研,为什么还要进行安置?三是如果不去报道,你的很多福利待遇如何落实,尤其是社保方面会有很多后遗症!四是如果不去报到,原部队根本无法向上级交代。
其实,他当时选择安置是兵龄不够,但是既然准备考研,就应该提前做工作,将户口落到老家父母所在地,即使安置一个工作,反正也不准备如何,反而各方面政策都落实了。
这就是一个例子:向后转之前,根本没有想清楚——自己到底想过什么样的生活?副连干了7年没有提升,本身就说明自己某些方面有问题,应该在部队及时进行改进,起码结婚后,再返回地方会更好。
3.不要指望返回地方就过的很舒服,没有付出,你怎么可能有收获?再说了,地方每个系统都有自己的人才培养体系。
你可以想想:某些单位的科长"盯着"副局的位置干了多年,突然你作为军转干部安置到这个单位,而且就是副局,你认为这个科长会对你态度如何?地方很多单位,为了解决这个问题,同时完成上级交给的政治任务(安置军官干部),就只能向上级申请编制数量,给你一个副局位置,但你专业根本不会(比如行径专业),你除了看看报纸喝喝茶,还能够干什么?
当然,就像英武自主择业,因为本身就是心理学硕士专业,找工作容易,但找一个干的舒心的工作很难。而所谓的自媒体兼职,其实很辛苦,每晚上写东西到凌晨一点钟,第二天六点起床上班。
所以,不要指望回地方如何,心态归零很重要!在部队,你是团职干部,跟前有跟班的,还有下属在身边;但是回了地方,就是"从零开始",别把自己当回事儿,虚心向身边年轻人学习才是王道。
最后,祝今年准备向后转的战友们,能够一切顺利。
重点看你想要什么样的生活,你觉得体制生活重要、有个人脉关系,那么就选择转业安置;你觉得自由自在,随便自己能做点什么,那么就去自主择业。
1.安置的好处是,你会有一个相对稳定的工作,然后会有一个体制内的圈子,以前的人其实更看重这一点,而且之前在体制内有一份岗位,很多事情办理起来更方面更容易,如果年轻的话还可能有进一步的发展空间。
2.自主择业的好处是,你就算啥也不干,每个月的收入也不低,特别是在艰苦边远地区,比如高原、边防等,这些地方转业,相对而言自主择业的工资待遇更高。而且如果你勤快点,或者有其他的技能,再干一干,就相当于有两份工资。
3.而且自主择业这个工资是一直发的,不是说到了哪一天就停了,不过自主择业政策还能持续多久,这个不好确定。
4.因此,具体说哪个好,其实没一定,看你如何抉择,你需要什么样的生活,你想要什么样的状态,但是从我接触的看,应该说整体上都还不错,因为部队相对而言还是强度大,加班加点的,回到地方上无论什么岗位,相比较于部队还是要轻松很多。本文系头条号"军校和入伍指导"原创,如有转载、引用请联系本号。如有关于报考军校、入伍参军及后续发展相关的问题,欢迎关注咨询。
之前有转友问过相似的问题,我把原来的答案拿过来,调整了一下。
回答这个问题,一要看转到哪里,国家、省级、市级还是县级;二要看你在部队的级别。问题没有详细说明,所以我泛泛回答一下。
一、转业。
优势 :一是政治生命顺利延续 。部队干部服役和机关工作,都是走仕途,追求的是职务的晋升和社会的认可,都是所谓的有政治生命的。一般机关的工作习惯和作风,是低于部队的要求,但又有很多相通之处,对行政干部来说,转型适应肯定很快。二是福利待遇保障到位。 虽然工资低一些,但机关还是有它的一些福利待遇,比如协调孩子上个好学校、去医院找个好医生等,有点地方还能团购住房或者购买政策性住房。和有些战友留言上说:医保、社保都得个人去争取的情况,这些困难你都不用操心。到龄退休后还有相应的政治待遇,退休工资也比社会一般劳动者高一些。三是精神境界继续提高 。当收入不多且烦心事少的时候,人的理想往往是清澈且崇高的,你可以提高眼界,做一些有意义的工作,始终不断的学习和进步,充实自己的精神世界。你看世界的角度和"钱"看世界的角度肯定不一样。
劣势 :一是一切从零开始 。需要做好从零开始干的心理准备,之前为军队付出的血和汗,在转业那一刻就成为历史了,你需要从打水、拖地、取报纸、写简报等小事开始做起,从事很多在部队连排级干部甚至是战士做的工作,慢慢积累你的省直工作经验和人脉资源,逐渐获取领导的赏识和信任,慢慢地接触重要和核心的工作。二是岗位边缘,从事核心工作难 。一般转业干部安置工作有三大方向,党建、后勤和安保,小概率从事核心业务工作,尤其是快40岁的人,调到核心岗位的概率更低。三是工作不够自由 。按时上下班是一定的,有些岗位呢也非常忙,还有就是工作中自己可以自由发挥的空间有限,和部队的指挥权差距甚远。四是工资水平不平衡 。主要是看在具体在什么省份,经济发展程度,社会平均待遇标准,各地都不太一样。比如广东,科级可能就能拿三十万,在北京科级也就二十左右。
二、自主择业
优势 :一方面有不低的退役金保障 。每月应该能拿到小一万吧,这收入在很多地方都比正式上班还高,你可以什么都不干,提前开始享受退休生活。另一方面有机会开创第二天地 。可以从事喜欢的或者熟悉的工作,有的人创业、有的人打工、有的人经营自媒体之类,再另算上越来越多的退役保障政策,生活质量应该还是比较惬意的。
劣势 : 首先是社会地位降低 。人是社会中的人,尤其在中国的经济社会结构中,如果不是在经济上有一定实力的公司,或者政治上有一定的地位,那生活圈、交际圈会比较受限。刚离开部队时,战友聚会很多,慢慢的,你就需要适应习惯远离主流社会圈子的寂寞。其次是意志品质消退。 如果你不找第二职业,或者仅仅从事相对简单的工作(比如私企文员等),缺少组织的关心和重担,在部队20年培养训练的意志品质会慢慢消退,对自身的要求也会慢慢降低,工作对你的压力也会逐渐消失,简单点说就是老年化吧。最后是对家庭的贡献减弱 。除了基本的收入和充裕的时间外,你当年在配偶心中的意气风发和孩子心中的英姿飒爽,都会慢慢成为回忆,对家庭的导向和示范作用也会慢慢减弱,对家庭的贡献和对孩子未来的规划能力也会减弱。
三、结语
放眼转业群体里中,很多自主择业人员羡慕转业人员保障好,转业人员羡慕进企业挣钱多,企业人员羡慕自主择业自由且挣双份,这就只是围城而已 ,每种圈子都有它的优势和劣势。这个世界本是没有"如果",大家一定要立足当下,眼往前看,撸起袖子加油干,在当前的岗位上默默奉献、努力奋斗。
预祝你退役后的生活,多姿多彩。
军官转业项中自主择业安置方式,自2021年1日1日起已退出历史舞台。以后军官选择自主的称逐月退役军人,已不是自主择业军转干部了。逐月人员除了自主军官还包括自主军士两类人。
没有最好,只有更好。那就是适合自己的才是最好的的意思。
这里先分清一个概念,那就是转业。军人退役现在有这么几种方式,一是退休;二是转业(自主择业,计划分配);三是复员;四是新添加的转文职。
一,退休不用说了,这个不是一般人能够享受到的,服役到年龄满五十或者军龄满三十年。
二,转业其实包括两种方式计划分配和自主择业。计划分配就是回到安置地政府做公务员或者事业单位。自主择业则是每月领着自主择业金,自由择业。如果又进到体制内工作,那么自主择业金就没了(国家不会给双份钱的),但是如果进到私企或者外企或者进行创业,那么可以继续领着自主择业金。
至于说两者哪个更好,那就回到开头说的适合自己的就是最好的。因为能达到自主择业的条件,军龄方面至少十八年,也就是说服役将近二十年了,这时很多人一般都会选择离开体制,过过自由自在的生活。再者,对于一些在团以上领导来说,很多也都符合条件,那就看看自己还想不想继续做官,因为团以上领导计划分配的话,如果运气好的话会给个实职岗位。所以,选择两者就看自己想不想离开体制,官瘾大不大。
复员和转文职就先不说了,都挺好理解。
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