实在"按劳分配"。 按输赢给国足发工资?你要饿死足球宝宝吗? 看了这幺多关于足球方面的问题,唯此问题谈得很现实,有道理,值得相关方面应该的考量!(正所谓按劳分配,按业绩成果予以相应对得的报酬奖励!搞营销工作的,业绩好可得相应报酬或按规提成,搞建筑的按包活得报酬,干的不合格,不但要返工还要合格后给报酬,其间返工或纠正是自作自受,干不了改行,少丢人现眼! 实践证明,国人不适合踢足球,也踢不好足球,别再浪费了! 都不现实,中国足球队队员,应该是这样培养,一个足球队员由五个教练员联合培训,那么,12的队员由6O个教练员联合培训,所以:只有付出多少!才能进步多少!没办法,也不怕世界笑话! 我认为,中国体育应杨长避短。发杨广大优势项目,对弱势项目,自生自灭。 对竞技体育产业化,应重点发展乒乓球、羽毛球、排球等,把优势项目俱乐部化,引入资本市场,将卅做大做强。 一些发达国家也没有什么项目都发展。美国重点是蓝球、橄榄球;欧洲从90年代开始发展的足球如意甲、英超、德甲等。因此,不能胡子眉毛一把抓。 足球是我们产业化最早、投入最多、使用精力最大的项目了。结果大家都看到了,只有更差,没有最差。 我觉得不应该按输赢发工资 最应该做的是先取消中超,因为这些球员只想着挣钱根本没心思踢国家队,然后工资待遇也应该税前100万年薪以内更为贴切 踢赢可以有奖金 可以有社会捐赠! 取消吧! 附合经济形式。多劳多得,贡献有奖。按贡献与业绩取酬。支持! 应该奖惩分明,赢球就赢奖励,输球更应该惩罚。