又一篇写给马化腾的信火了，这次是举报HR

　　前一段时间，腾讯一实习生用企微直接私信马化腾和刘炽平两位高管提出建议，希望腾讯颁布＂拒绝陪酒＂相关条令，杜绝＂酒桌文化＂，其言辞之犀利引发关注。
　　在发给马化腾的私信中，这名实习生直呼马化腾为小马哥，要求他赶紧颁布拒绝陪酒相关条令，杜绝酒桌文化，保护职场女性。还提出，马化腾身为领导，必须为阿里事件发声。
　　或许是发给小马哥的消息，迟迟未读。在发给刘炽平的私信中，这名实习生还多加了一段，要求其务必回复！
　　而这一消息，还真得到了回复。腾讯公司现任执行董事、总裁刘炽平向其回复称，我们和阿里不一样，腾讯对任何形式的性骚扰持零容忍态度。该实习生随即表示，将联名提交一份倡议书，并在QQ群中发了一份可供多人编辑的腾讯文档，支持他的倡议的人可在文档中署名。
　　有意思的是，今天在km上又有一篇写给马化腾的信火了，转发出来，给大家看看。
　　ponyma(马化腾) CEO 您好！我是腾讯子公司的一员，工号：xxx
　　我要实名举报一件事情，今天是我在公司的最后一天，实在是走投无路。
　　事情是这样，我原是北京某互联网公司的正式员工。今年7月被腾讯HR—xxx骗到子公司。当初她谎称子公司待遇福利跟集团没什么区别。用含糊不清、避重就轻的介绍方式来面试。我清晰记得HR说集团与子公司就三个区别:【1、每年的QQ币。2、房屋贷款股票。3、年终分红。】除了这三点之外，其它跟正式工一模一样。可我来了才发现，别说三个区别，至少有三百个区别。
　　打车、KM、BBS、团建费、OA上的各种权限、健身房、晋升机制、等等完全不一样.....想在内网上学东西，看教程，还要舔着脸去找正式工开权限。你说这些都是公司规定，内网只对集团人员开放，可规定你面试的时候怎么不说？
　　每天顶着低人一等的身份，过着生不如死的日子。知道集团正式工要求高，可我们完全可以练好技术再过来，为什么现在进来当二等公民！并不奢求多高的待遇，我们要的只是做人的尊严。
　　被骗来子公司的不止我一个，干不到一个月离职的非常多。几乎每名同事都是被坑被骗，很多都是推了别家offer来的这里。前几天在企业微信群里说了一句公道话，就被腾娱HR——xx恶意移除出群，他是个什么xxx，违规招聘肯定不止一人。
　　我说这些无法挽回什么，但是只想对那些只为自己KPI，用谎言、套话、隐瞒的手段把我们这些善良人骗来的人说：＂我本人代表被欺骗的子公司员工，对xxx。＂