有人说，职场无朋友，在职场当中，关系即使再好，也要注意你的一言一行，因为你永远不知道的是，什么时候就因为你祸从口出的一句话，就一不小心断送了自己的前程。 而在职场工作当中，与领导的关系则更是十分微妙的，走的太近的话，容易被同事所孤立，而如果走得太远，最后自己却难免被边缘化，然而如果不会相处领导间的关系，那么自己的职业生涯也将受到极大地阻碍。 职场是利益分割场，距离感是为了保护自己 一旦进入工作当中，就要明白，这个时候有时候很多东西并不是自己表面看起来那么简单，不管是同事，还是跨部门，甚至是与客户之间的沟通，你的一举一动也许都会影响着别人对你的评价，每个人既是密不可分的，同时又是利益的纠缠体，职场上除非你是身居高位，掌握着别人的生杀大权，否则不要过于冒头，否则将会将自己置于十分不利的境地。 职场上没有纯粹的朋友关系，也就是说，即使关系再好，都要保持一定的距离关系，因为大家虽然是合作，但是彼此之间也是存在着明争暗斗，看似有时候笑嘻嘻的人，有可能在你关键的时候给你狠狠地捅一刀，这种事情更是十分常见的，所以在涉及到他人核心利益的时候，该收敛还是收敛一些，其次不要当傻白甜，如果你被别人看的太透，对你并不是一件好事。 有人常说，人生如戏，全靠演技，在职场上面这句定律同样适用，我们常常发现的现象就是，那些认真工作的人，不一定会受到重用，而那些溜须拍马，能力平平的，反而有时候会平步青云，其实你所看到的，只是一些表面现象，具体的事情真相究竟如何，你永远无法知道，有些看似混日子的，但是有些能力却是领导所需要的，这一点你却懵然无知。 和领导关系相处是门学问，不管是近还是远请把握好度 其实对于任何领导而言，员工的能力固然重要，但是在某种程度上，是否真的好用，也许要比能力排得更加靠前，要不员工能力很强，时刻又在威胁着自己的地位，更关键的是还是个刺头，谁的话都听不进去，和部门还有其他协调部门关系都处得不好，那么这种所谓的员工，即使你能力再强，做的再多，领导都不会喜欢，也是很容易受到同事的排挤。 然而有些人，能力虽然一般，但是却深得领导赏识，有时候可能并不是最突出的，但是却在部门和同事之间深受欢迎，最关键的问题就是懂得他该收敛的时候学会收敛，该高调的时候懂得高调，同时懂得隐藏自己，对于领导所安排的事情，总是能够做到恰到好处，同时又不至于让领导有强烈的危机感，这种人领导觉得好用，也自然后面愿意将一些比较好的资源去分配给他。 同时真正和领导相处，还要把握好与领导的距离，毕竟是上下级的关系，所以如果关系过于紧密，难免会掌握领导的一些隐私或者知道一些不该知道的事情，这种时候，你的存在未免让领导有些如芒在背，最后也会刻意和你保持距离，而且因为领导天生和员工关系就不是平等的，所考虑问题的角度和思考问题方向不同，和领导靠的太近，也很容易让自己在员工当中变得孤立无援。 聪明的人，懂得在职场中装笨 可以说在一个团队当中，每个人都有其所存在的价值，有的人任务就是为了解决工作当中的一些疑难杂症，而有些人就是为了活跃气氛，帮助部门凝聚人气，而有些人则可能是因为有背景，有资源，虽然什么都不做，但是本人的积累却是不可取代，而有些人甚至只是给部门当个花瓶，甚至一个调味剂，所以表面看来，人的能力各有千秋，但是却没有一个是多余的。 作为个人，懂得在合适的时候学会收敛自己的锋芒，以免引起同事的不满，在关键的时候，又能够一马当先，帮助领导和团队解决一些困难和问题，这种员工不管是在员工当中，还是在领导眼里，都是值得信任的，当然了，如果你能够在工作的过程中，顺带着总结经验，不断地提升自己，最终让自己不可取代，那就更好了，毕竟有足够的实力的话，自然也不在乎这些所谓的职场规则。 当然在你实力还不足够强的情况下，其实做任何事情还是稳妥一些，比如说尽量不要将自己的私人事情告诉他人，以免某天自己成为公司热议的一个人物，同时和同事保持一定的距离，工作是工作，生活是生活，关系再好，都要分得清楚，因为涉及到公司利益的时候，有时候可不会有什么朋友，最关键的是，在和领导相处的过程中，把握好对应的尺度，不要靠的太近，也不要让自己边缘化。 职场并不是学生时代，也不是自己的家庭，可以允许犯错，但是不允许一错再错，公司员工来，就是为了让他们解决问题的，同时为他们开出对应的薪水和薪资，每家公司都有问题，没有让人完美的公司，每家公司都会有一些让人感觉不舒服的地方，有些事情不是我们所能够轻易改变的，所以与其抱怨，不如学会适应，学会让自己适应不同的公司，最后才能让自己职场立于不败之地。 同时领导和员工本身考虑问题的角度不同，而且更关键的是，领导需要考虑老板的意志，所以她们有时候要维护自己的权威，在很多时候，他们也会刻意和员工拉开一定的距离，否则后面的工作也就不好开展了，同时与领导挨得太近，也会让自己在团队中四面楚歌，所以距离一定要拿捏得恰到好处，这样既可以让自己在于团队中，顺利工作，同时对于领导而言，也比较放心。 对于职场中，和领导的关系相处，你又有哪些经验和故事呢？欢迎在评论区积极留言奥，期待你的精彩评论。 喜欢我，请轻点关注，更多好文章，好观点，与你分享~
孙俪赵丽颖敬业瞬间顶33度高温穿4套棉衣，爬上3700米山地拍戏又被这位姐姐的敬业精神，圈走了芳心。娘娘孙俪心疼在这酷夏时节，拍这反季节的戏。最近，娘娘一场新戏晒出了片花，引发爱粉们的关注。镜头里的娘娘一身冬季行头，里外长袖配棉服，全身上下共裹醉酒求的婚！凑合式婚姻注定是悲剧吗？李诞先结试试，不行再离这对夫妻，离婚离得让人不明所以。丈夫李诞妻子黑尾酱在他自己的书里，他这样回忆妻子说过的这样一句话先结试试，不行再离。又在节目上，他又强调这婚，结得不那么情愿。现在，终于离了，他又说李柄熹想演戏暴露恋爱真实目的？张雨绮回击我帮不了你任何事有多少人不看好张雨绮与小她8岁的男友李柄熹？网上有大咖组织过这样一份数据，支持并看好的投票分数不过1。2万，而断言铁定分手的却高达6。5万。究其原因，也就是他们这段恋情的女强男弱，周冬雨杜江痛批饭圈文化娘炮形象，李幼斌爱国是底线最近的娘炮形象很是瘆人，饭圈文化更是盛行整一娱乐圈。如果现在问问00后，明星是什么？绝大多数人的第一印象都是肤美貌白钱途无量！响亮的光鲜形象刺激着每位新人前仆后继。而就是没几人记住被嘲头上没毛，出道37年的张卫健，被老板郑则仕骂作背信弃义还记得当初那位被人说头上没毛的张卫健，还记得96年他的那部代表作西游记，还记得他与他老板郑则仕的恩恩怨怨。如今十多年过去了，娱乐圈留给他的高光时刻早已消逝不见。在这几年里，相比港圈伊能静儿子官宣出道？张萌向佐发文声援，网友抵制娱乐圈世袭制娱乐圈这个圈是很怪的！有的人进来不到几年，商演捞金到最后，一脚踩空落个劣迹艺人，一无所有更是身败名裂。有的人则早早辍学，连初中都没毕业，就顶着童星帽子出门营业，又或者是其他，文化课曾经红遍亚洲的朴施厚，又一力作，这部韩剧不能错过朴施厚，一个低调帅气的韩国男演员。以电视剧豪杰春香迈入演艺圈。凭借一枝梅家门的荣光等剧被观众所熟知。2010年，因为检察官公主中的主人公徐辨，真正征服了观众。随后，在2011年，因迪丽热巴新剧，硬梗层出不穷，但是颜值堪比第一偶像剧一直以来都是国产剧的雷区。基本上，拍一部炸一部。前段时间，宋茜饰演的下一站是幸福尽管尴尬，但口碑还在及格线徘徊。从资深少女的初恋改名成为了下一站是幸福，最终成了收视大丰收。尤霸占热搜的某国，被这部美剧讽刺，太太太好笑了最近，最大的新闻莫过于米国。一方面，疫情每天两万的速度平稳增长，另一方面，无视人权，热衷于暴力执法。导致群情激愤。圈内人闹得欢腾，圈外人看得高兴。对于此，为了缓解本身的问题，也是不潘粤明龙岭迷窟后，又一佳作，告诉我们如何看待婚姻结婚，是每一个人走进成年人的世界，都会面临的问题。特别是对于一些大龄的群体来说，未婚问题，注定会承受着来自社会，家庭等多方面的压力。尤其，女性未婚的话题是近些年影视剧的热点。下一站在这档节目里，它们才是主角宠物的世界里，同样充满了精彩。单纯，懵懂，可爱的外表，总有一种爱不释手的冲动。比如猫星人的日常，处处都少不了呆萌的表情。撒娇，委屈，无辜，总是不要不要。对于主人来说，养的时间长了，