☞点击右上方关注"轻尘夜雨",感谢小可爱们的圣手一点哦,每天第一时间聆听轻尘分享职场二三事。 很多朋友找工作都会碰壁,这个不能避免,其实很多时候确实找工作也和找对象大同小异。找对象有的需要找三观合的,家庭教育背景相合的,抑或是颜值匹配的。而对于招聘者而言,有三点,人岗匹配,人格匹配和风格匹配。 此文分享给所有正在找工作和即将找工作以及未来需要找工作的人。 面试这事儿其实没能通过的原因很多,能力不足的可能性只有3成,其他的7成有可能是: 一、你过于优秀 万科董事长王石先生曾说过:"所谓一流企业,是指招到三流的人才,做出二流的事情,却赚到一流的钱;而所谓三流企业,往往是招到一流的人才,做出二流的事情,只赚到三流的钱。" 对于一个普通的职位,只需要满足此职位所需要的技能即可,如果你超出这个职位,那么相对而言的成本会高,也会存在后期不稳定的因素,公司会觉得留不住你。 二、你的个性职位不符 前一段时间为集团分部仓储中心招聘一位行政经理,除开日常行政以及消防安全等,还负责各类商务类型工作。 来了一位92年西装革履的男士,开车前来,面试过程中,交谈甚欢,此男士言谈举止优雅,商务谈判能力一流,最终了解到,生活无忧,家境优渥,广东地区各地有多套房产。对于职位而言已经超越所需品质,相信他能做的很好,可是最终复试未通过,究其原因,还是由于他的目标只是一份工作,寻求一些些成就感,而此职位很辛苦,面对的人事关系复杂,事务型工作相当于从零开始,需要更多的是激情和干劲。 三、与公司企业文化不符 我司是一物流公司,招聘过多位互联网公司出来的优秀人才,最后都留不住,究其原因,还是由于不能适应我司的文化氛围。大部分互联网企业由于加班多,项目紧等等的因素,工作氛围相对轻松。而物流企业,职能类职位偏多,职位划分明确,工作氛围公司企业文化相对互联网公司而言,会相对沉闷和压抑。多数不能适应。最终流失。 四、你的需求与此职位不符 大家应该经常遇到面试官问:你找工作找多久了呢? 如果比较久,那么会问:是什么样的原因一直没有找到合适的工作呢? 其实这里就是一个坑,如果你说,有offer但是没有去,这样会显得你很挑;如果你没有说一个合适的或者说令人信服的原因,那么就是个人问题或是能力问题,会大大减分。这种情况一般是招聘者侧面问询个人期待的工作,未来的规划等来判断,举个例子。 有个应届生的面试,普通一本。我最后提了一个问题:为什么你找工作这么久都没有定下来呢? 他回答:我想找一个物流相关的工作,学习沉淀,能真正接触到物流,学到实质的东西。 而此岗位虽然会与海关有接触,但是一般情况是面对一堆枯燥的数据,然后审核数据,上传等重复性的工作,那么按他的思路短时间是学不到太多东西的。而且通过了解此人会有些好高骛远。不久以后,他会觉得意义不大,想要离开,那么对于企业而言,前期花的人力成本,也就浪费了。 五、你想法太多,不好管控,是一个有风险的人 碰到过很多面试者,面试客服,行政专员,物流专员等职位,偶尔会问到,除了此行业以外,你还想做什么样的工作呢,听到最多的回答就是说运营。确实现在互联网科技发展日新月异,运营这个职位也越来越火,有想法很好,但是大多数人都会有一定的惰性,不会真正朝着这个目标去奋进,而是会优先考虑够得到的,可是实际情况是,转行的机会太少。就算有,可能也不一定接得住。 我想要学吉他,想要去学习素描、古筝。可是也止于想,这是大多数人的通病。 回到主题,想法太多,不是坏事,可是针对于基层类文职类工作,企业会觉得你不稳定不好管控,是一个有风险的人。 五、你适婚年龄未婚、已婚未育 这个问题不多叙述,大家懂,企业为规避风险,为企业利益考虑,那么一般会尽最大可能去规避,除非你特别优秀,特别合适。 此外,开放二胎之后,企业一般会问小孩多大了,那么一般情况1-2岁以内,是不影响的,如果2-3岁或以上,也会作为一个是否录用的参考依据。 六、你跟直属上司性格不合(太木讷、太活泼、面相、星座等等); 不知大家是否碰到过类似的情况,我是有过经历的,有的上来就问星座,有的会看面相,会问家里兄弟姐妹等等,很多领导会信这些,所以HR会在初试就了解清楚你的个性,是否符合直属上司的审美,是否处得来。 七、你很倒霉 1、这个职位已经发offer了,但是既然已经约了,那面试看看备用也不错,万一人家不来呢; 2、这个职位已经发offer了,可能已经入职了,但是万一试用期间,不稳定离职了,而你很合适,你只是个backup; 3、这个职位根本不招人,你只是被约来聊聊,用来了解市场情况或者你上家公司的情况; 4、面试官心情不好。当天看谁都不顺眼; 5、面试官很菜,专业度差,对面试者评价不公平; 总而言之,找工作,一定不要焦虑,不忘初心,问问自己为什么离开,下一份工作有什么样的期待。一定要有方向(不包括一步登天的方向),然后坚持。 希望大家都能找到一份适合自己的好工作,有一个锦绣前程! 小可爱们,如果喜欢轻尘,动动小指头右上角点关注哦↑