辞职两个月了,一直不想找班上。每次打开招聘软件看两眼就关了,预约的面试也不想去。这样是不是很没上进心?
两个月不找工作,得看你的年龄和资产情况。如果已经过35岁,加上储蓄可观,那可以继续休养生息,不急在一时,多年工作,此时颈椎,腰椎都有可能出现隐患,休息两个月也是可以理解的。
如果是20多岁的,如果有不错的兼职或者自由职业收入,比如直播,自媒体,产品推广等,每个月的收入不亚于上班,也可以继续坚持一下,静待好工作和好机会的到来。
匆忙和草率的找一份工作,可能一开始就不适合,但为了尽快拜托失业状态,勉为其难,并不是明智的选择。
选择工作最好是感兴趣,或者擅长领域,或者公司前景很好,同事氛围好,或者外企,或者融资企业,朝阳行业,而不要去做一些底薪低,提成高,没有学历要求的工作,这种工作多见于房产销售,电话销售等领域,做几年后如果换工作还是一样的底薪,当然一般新人坚持不了半年就会换工作,从新开始,实属浪费时间。
如果在一线城市,最好能去外企。哪怕上基层岗位,有助于你更快的成长。有创业精神的,可以选择互联网企业。
地方城市找工作的选择空间有限,尽量选一些大企业的岗位,虽然前几个月难度大,但后面捋顺后,赚钱就轻松 愉快了。
懒惰是一种习惯,当一个人习惯了懒散,就会什么事都提不起精神,混吃混喝,不求上进。
辞职两个月,一直不想找工作,那就是习惯了懒散,变得懒惰,也算是没有上进心了。造成这种情况的原因是什么呢?
1.家有余粮,心里不慌。
两个月不上班,还能够不着急,说明你家里还是有余粮的,至少没有饿着,也没有因为日常开销而产生压力。很多人不敢裸辞,就是因为家里需要开销,如果辞职,就没有收入来源,入不敷出,没有存款,所以不敢不工作。
2.没有组建家庭,一个人吃饱,全家不饿。
都是成年人了,父母操心也少了,一切都是靠着自己,如果没有组建家庭,那么就会产生,混一天是一天的心态,没有上进心,感觉自己只要有点存款,就算一年半载没有工作,对自己的生活毫无影响,那么就会没有找工作的动力。这种心态不可取,还是要找工作的,不为今天,要为明天而努力
1.趁着没有工作,可以发掘自己的兴趣爱好,提高自己的特长。只要的特长够突出,完全可以找一份与特长有关的工作,这样才能有上班的动力。如果一个人所干的工作真的是自己喜欢的,那么他会每天充满激情。
2.工作还是要找的。但是不要盲目的找一份工作,不然的话,很容易失去兴趣,再次辞职,所以积极的投简历,去面试,总会找到自己感兴趣的工作的。
3.不想工作,可以给自己放一个长假,找一个自己喜欢的事,埋头钻研。比如想好了自己以后的工作,可以先进行知识储备,学习专业知识,考取相关的证书;了解业内行情,再进行择业,做到心中有数。结束语
人要逼自己一把,不然就不知道自己有多大能量,像你这样一直不想找工作,说明你有经济来源,你可以断去自己的经济来源,逼着自己去工作,当习惯了工作,自然摆脱了这种懒散的心态。
我也是准备辞职中的一员。我情况比较特殊,因为被分到一个不是很好的区域,所以业绩近半年很一般,而且又不会巴结所谓的领导,所以被待岗了。后来公司找我们谈话,想要和我们解除劳动关系,还要我们主动提出离职,说什么,你这么年轻,去哪里都有好的发展,机会很多的,不一定非要在这个公司干下去。现在我们在公司就是按时打卡,也没有人管。我们几个人商量一下,就按时间打卡,也不主动提出离职,反正给我们交保险,这么多年也积累了一些,暂时撑个两三个月没有问题,所以就耗着吧。
我们想通过我的经历给你一些建议。
我个人觉得,千万不要去大公司,因为大公司人多,关系特别复杂。各种政策制度会让守规的人无从下手,因为如果按照公司的制度和流程办事,你什么都干不了,但是走特殊通道的话,第一自己要承担所有责任,第二,你可能不敢和领导去提出任何问题。再说这其中的人际关系。我有一个同事,近期也是业绩不好,其实领导也知道他所在的区域没有什么业务,但是指标定的很高,领导问他能不能完成。他说完不成,领导就生气了,他还振振有词的分析完不成的原因。没有五分钟,就让他另找出路。领导问,你是不是早就另有想法了。原来,我这个同事在某些地方和某一个比较知己的人谈过,有想调动的想法,也不知道为什么这个想法竟然传到了领导的耳朵里。所以顺势,在这个领导眼里背着完不成任务的名声,调到了别的区域,结果第一个月就是开发明星。
其实遇到一个好领导,比业绩好都让人有干劲。遇到一个抓住你把柄就要往死里整你的人,就算业绩冲到第一,也感觉特别累,特别的不痛快,因为这样的环境让人很压抑。都去按制度办事情,谁也不愿意承担责任,谁也怕被牵连,最后自己也没了主意,也觉得没有人管,我也不管了。但是最后如果出问题,你就是第一责任人,最终都会以你办事不力为处理原因,而不会牵扯别人。
我个人倒觉得小公司还是比较好,起码有些事情可以商量,没有那么复杂的人情世故,不用背后防着人,有问题大家一起解决。
我在家休息了近两个月,头一个月感觉好爽的,第二个月受不了,找不到工作压力大的很,头发大把的掉,每天睁开眼第一件事就是刷新招聘信息,睡觉前最后一眼还是招聘信息,看到差不多的就投简历,一天面试三四家,每天都在质疑自己。今天第一天上班,感觉有班上真舒服
我已经无业快一年半了,这段时间也是看招聘越看越泄气,像我这个年龄,要文凭没文凭,要技术没技术。投了简历百分之99都是没有回复的。真不知道到底是不合适呢,还是招聘信息都是假的…
题主这种状态我太熟悉了,我也有过类似的遭遇。内心明知找工作的事儿不能再拖了,但行动上就是消极处理。
自己经常会找拖延的理由,比如暗示自己今天不算,明天开始行动。明天来了,再说不算,等明天再开始,这真的是"明日复明日,明日何其多",这样半个月、一个月就溜走了。
好不容易说服自己行动了,开始撰写简历,回顾过往工作经历,呀~平平无奇,没什么可写的,再说也厌烦了这一行,还是想清楚干什么再开始吧。
这一想又会疯玩好几天。之后焦虑感袭来,再捡起找工作的事儿,想来想去不知道做什么好,那就打开招聘网页看看。
嗯?怎么这些招聘要求忒高,下一个,咦?这份工作也做不了,下一个,啥?还是做不了,换~换~换......这样选定择业方向就能让人丧失动力。
拖拖拉拉,好不容易有了面试机会,内心也非常排斥,一想到面试官"蜂拥而来"的提问,忐忑、焦躁立刻袭来。
以上种种,都会让人丧失动力,不想找工作,只想拖延逃避,而理智又告诫你必须赶快行动,再拖延后果不堪设想。
如此一来,整个人状态非常差,常常自我怀疑,是否太菜,是否不求上进。
那我们要怎样才能摆脱这个困境,行动起来呢?我从自身经验给三个建议吧。
一、人受环境影响,加入求职监督小组,相互监督
我找工作时喜欢逛某瓣,会浏览一些职场相关的群组,一是看其他人分享的职场经历,找找上班的感脚;二是看其他人发布的求职经验,避免求职走弯路;三是沾沾其他人求职成功的喜气,给自己鼓励,相信自己也行。
同时,组里也有人跟题主一样的状态,不想找工作,不想改简历,不想面试。有些人为了督促自己行动,会私下组建监督小组,要求加入的人第一天必须干什么,第二天干什么......完不成任务,就会受到处罚。
我觉得这个方法蛮有效的,人是要面子的,如果别人能完成任务,而自己不行,那很丢人唉。
二、寻找动力源,让自己行动起来
如果是失业自己待在出租屋,长期与外隔绝,整天游戏、影视剧陪伴,很容易安于享乐,失去斗志。
这个时候,要想办法保持清醒,积极与外界接触,哪怕与朋友聊聊天,听听朋友吐槽工作,了解职场人的状态,内心也会生出向往感,这会激发自己行动的斗志。
再不济,就想想自己的荷包,不工作会越来越瘪,没钱没收入,怎么在大城市安家。
如果这也微乎其微,那就打开购房APP,挑自己想要的房子,找中介去实地看房,现实的刺激让你不得不行动起来。
三、实在厌倦上班,那就发展自由职业
现如今,很多人都是一手主业,一手副业两手抓,有时候干得好副业收入会超过主业。
如果实在厌倦了上班,那就想想有啥副业可干,结合自己的特长,也许会找到新的人生方向。
这几年很多人通过副业,成为了自由职业者,收入也相当可观。
不过,如果你处于初期阶段,要做好短期不能盈利的准备。
毕竟,别人都是经过长时间的积累,最后才爆发,实现弯道超车。
以上,希望对你有帮助吧。
我也是这样2个月了,想工作又不知道找什么工作。工资低的看不上,工资高的不好找,主要是没方向
通常这样消极的状态,不是没有上进心,而是很伤心。俄罗斯版电影《十二怒汉》中有个片段:有一位男子,在火车上忽然大喊大叫,大家为止侧目,有的说这人真没礼貌有的是他疯了吗?
一位女士说:他只是很伤心。
辞职两个月没找到工作这其实很正常,一般我们求职成功的平均周期也得2-3个月时间。
不想上班的情绪也能理解,我20多岁时曾经不止一次半年以上没找到工作,也不想上班,但基本上都是只要我坚定了信念,明确了目标之后,马上就找到工作了。
怎么说呢,关键是要想明白。
形成"一直不想上班"这样的状态,有几种原因,我帮你分析一下:
1、之前的工作让你有了"内伤",导致自己有点厌烦上班这件事,不管头脑愿不愿意承认,身体就是想歇着。就想整天无所事事一段时间,就想丢掉所谓的"上进心"。
2、刚开始投过不少简历,但是一直没有合适的工作,不是你看不上人家,就是人家没看上你,久而久之,心里那股热情就开始降温,甚至产生了自我怀疑。觉得自己好差劲,是不是能力不够,才活该这么没有班儿上。
3、你的内心有自己的想法,隐约觉得自己不适合去朝九晚五的上班,也许更适合做自由职业者,或者干脆独立创业,但是目前信心还不太够,处于一个比较矛盾的境地。
以上三种原因,可能你有某一种,或者三种都有,或者你有着自己不为外人道的理由,比如纠结是否要回老家还是留在大城市等等。不管哪一种,我给的建议都是——先给自己耐心。
是问题,就有解决的办法,就算你解决不了,时间也会来帮忙。日子久了,任何事情都能尘埃落定。
那么接下来要如何突破呢?我想给几点行动建议:
1、评估自己的心理状态。看是否有抑郁倾向,但是也不要自己吓唬自己,最好找专业机构和专业的心理咨询师寻求帮助。
在生活中,给自己安排一些能真正带来快乐的事情。比如跟家人朋友亲密聊天,去逗小孩,去和小动物玩耍,这种能真正提升人的能量的事情,而不是彻夜打游戏,彻底泡吧这种,很消耗精力的娱乐活动。
2、在心理状态没有大问题的基础上,给自己制定一些简单的、恢复性的行动,但切记不要太有挑战性。
比如你之前有过工作经验,可以回顾一下自己在过往工作中有哪些很有成就感的瞬间。这时候很多对自己评价不高的人会回答:我没有啥成就瞬间!其实不是的,你一定要"鸡蛋里挑骨头"那样,挑出这些个瞬间,即便只是一些小事儿,别人都不知道那种。
目的是重拾信心,在记忆中寻找各种"证据",证明自己其实还不错,自己有不少优势。
3、等信心慢慢的被更多的看见了,你就可以再提升难度,用当下新的行动来巩固这些信心。
比如,你看到自己其实有很强的结构化思维,以前工作时流程计划写的不错,那就现在就可以给自己写一个"求职计划",给自己安排一个求职流程。
比如,你的审美不错,就把自己过去拍的美图分类成各种主题,发布在社交平台上,得到大家的点赞也是恢复信心的途径。还比如,觉得自己读书能读出别人看不到的点,就把这些记下来写成书评。
其实做出多少成果不太重要,重要的是行动本身,多种行动会通过多种渠道来刺激你的神经通路,科学证明我们人的神经具有可塑性,这方面的强链接多了,别的方面就的链接就会弱。如此,改变自然发生。
最后再提醒一句,这过程中一定会有反复的时候,再次怀疑自己,别怕,给自己慈悲之心,一切总会过去。
并不是你没有上进心,而是没有找回状态而已,一个人越懒就越不愿意动,当你舒服的生活呆习惯了,就会开始害怕和恐惧那种上班的生活。习惯了安逸的生活,要马上走出来也还是挺艰难的。
人就是不能让自己偷懒,一旦懒下来就没有了奋斗的动力了,当你越努力的时候越有热情的去奋斗,而当你懒惰下来的时候,就没有了想去努力的心情了,每天习惯了舒服的生活,日子一天天的过得也很快,重复着同样的生活,习惯了就不好去改变的。
需要一点时间去改变自己的状态的,一下子要改变现在安逸的生活,走出舒适区还是有一定难度的,当然当你都饿的没饭吃的时候,我相信你会立马找到工作去做的,哪怕洗厕所都会干的很开心的。说白了还是因为生活太好了,没有压力就想偷懒。
如果不上班,就能生活下去,那不是很厉害吗?看来提问者所担心的,不是生活问题,而是有没有"上进心"的问题;在意"上进心"的问题,应该正面是评论;有没有上进心,一是看别人的评论,二是看个人的感受。
既然这么在意"上进心"的问题,那么之前,为什么要辞职呢?一个是因为干不下去了,或者找到更好的机会了,或者不需要工作了。总之,很少有人随便辞职的。即然已经辞职了,当时就应该有个大致的打算;哪有根本不考虑后果,断然辞职的。
还要看当时人的年龄;
不同年龄段的人,情况不同。两个月的时间,不长;可以再休息一下,半年左右吧,思考一下,调整一下心态,看看重要的事是什么;如果不能不工作,那就还得工作;各种工作,有的有专业、经验要求,有的要求也不高;当然,报酬也不一样。
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